Федеральный закон от 25.04.2026 № 108-ФЗ о преимущественном праве на оставление на работе для вернувшихся с военной службы

Список работников с преимущественным правом на оставление на работе при сокращении пополнен сотрудниками, возобновившими трудовой договор после возвращения с военной службы. Федеральный закон вступает в силу 1 сентября 2026 года.

Содержание

Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата теперь распространяется и на сотрудников, возобновивших трудовой договор после возвращения с военной службы по статье 351.7 ТК РФстатье 351.7 ТК РФ.

При равной производительности труда и квалификации работодатель отдаёт предпочтение таким работникам перед остальными.

Изменения внесены в часть вторую статьи 179 ТК РФ.

Краткая справка о документе

Дата принятия: 25.04.2026
Дата вступления в силу: 01.09.2026

Статья 179 ТК РФ. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников

Статья 351.7 ТК РФ. Особенности обеспечения трудовых прав работников, призванных на военную службу по мобилизации, направленных на службу в войска национальной гвардии Российской Федерации по мобилизации или поступивших на военную службу по контракту в период мобилизации, в период военного положения или в военное время либо заключивших контракт о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации или войска национальной гвардии Российской Федерации