Как выйти временно на работу, не потеряв отпуск по уходу за ребенком?

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Ваше право использовать отпуск по уходу за ребенком по частям. Т.е. вы в любой момент можете прервать отпуск и выйти на работу, и в любой момент снова уйти в отпуск.

выйти на лето вы можете(в ст.256 ТК РФ говориться, что вы можете использовать его полностью или по частям до достижения 3-летнего возраста малыша", но лучше выходите на режим неполного рабочего времени-ст.256 ТК РФ.так вы сохраните еще и право на получение пособия.

В этой ситуации Вам в помощь ст.256 ТК РФ, согласно которой Вы имеете право делить отпуск на части, а также можете работать на дому или на условиях неполного рабочего времени. Так что в этой ситуации закон Вам в помощь. Отстаивайте свои права, удачи Вам!