Мой муж с 24.12.2012 года взял основной оплачиваемый отпуск в количестве 14 дней. 9 января 2013 года...
Просмотров: 1Мой муж с 24.12.2012 года взял основной оплачиваемый отпуск в количестве 14 дней. 9 января 2013 года ему было сказано выйти на работу в связи с окончанием отпуска. Считаются ли с 01.01.2013 года по 08.01.2013 года дни в ежегодный оплачиваемый отпуск или ему должны были продлить отпуск
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
1,2,3,4,5,6,7,8 января, в соответствии со ст. 112 ТК РФ, являются нерабочими праздничными днями. Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного и дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включается. Вашему мужу нужно выходить на работу 15 января 2013г.