Рейтинг@Mail.ru

Как снизить удержания из зарплаты?

Просмотров: 1
Артем
Вопрос задан18 октября 2016 в 04:59

Добрый день, как лучше поступить: Имею неоплаченный кредит, был суд, оплачиваю через судебных приставов. В связи с тяжелой обстановкой и семейным положением, пришлось взять еще один кредит. Вопрос – подскажите, как сделать так чтобы с работы не удерживали 50 % от заработка, так как у меня жена не работает, и двое несовершеннолетних детей. Просто был у приставов, они говорят что можно платить не 50% от заработка в связи с нехваткой денег, а меньше, как это сделать куда обращаться, немного не ясна ситуация! Буду благодарен любому совету!



Вопрос относится к городу Благовещенск

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Ирина Шлячкова
Опубликовано18 октября 2018 в 08:07
Опубликовано18 октября 2018 в 08:07

Здравствуйте!

Вам необходимо обратиться к судебным приставам с письменным заявлением об уменьшении размера удержаний, укажите, какой процент для Вас будет допустим ко взысканию. К заявлению приложите документы, подтверждающие Ваше тяжелое материальное положение.

Если получите отказ в удовлетворении заявления, тогда сможете обжаловать его в судебном порядке.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте