Ежегодный отпуск и льготный стаж
Просмотров: 1Ежегодный отпуск и льготный стаж
Добрый день. Я работаю в одной организации с 1997 г. в театре балета, артисткой балета. Два раза была в декрете. Вышла из последнего 1 октября 2013 г. (3 года заканчивались 17 октября). Всю труппу отправляют в ежегодный отпуск с 8 июля (фактически с 30 июня - отгулы) по 12 августа. От меня требуют написать заявление на отпуск за свой счет с 20 июля, так как я не отработала полный год.
И еще вопрос: у артистов балета льготная пенсия - после 20 лет службы. входят ли отпуска по уходу за ребенком в эти 20 лет, может 1,5 года входит?
Вопрос относится к городу Краснодар
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Согласно ст.122 ТК отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у данного работодателя. Вы вправе не писать заявление за свой счет, заставить Вас не имеют права. Нет работы - работодатель может оформить простой с оплатой 2/3 средней заработной платы. К тому же рабочий год, за который положен отпуск, исчисляется не с даты выхода из отпуска по уходу за ребенком.
Сам отпуск по уходу за ребенком в льготный стаж не входит.
