Рейтинг@Mail.ru

Есть ли возможность получить заработанные деньги?

Просмотров: 2
павел
Вопрос задан14 февраля 2014 в 13:36

Здравствуйте я работал в ООО и без трудового договора. Уволился и мне 2 месяца все обещяют что заплатят то завтра, то звоните на следущей недели...

Вопрос относится к городу Екатеринбург

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

nataldream
Опубликовано14 февраля 2019 в 15:34
Опубликовано14 февраля 2019 в 15:34

Даже не надейтесь на выплаты теперь. Впредь оформляйте отношения договором: либо трудовым либо договором подряда (возмездного оказания услуг). В противном случае Вас опять смогут обмануть.

nadezhda1972
Опубликовано14 февраля 2019 в 21:15
Опубликовано14 февраля 2019 в 21:15

Согласно ч. 2 ст. 67 ТК РФ,трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. С этого момента у работодателя возникла обязанность оформить трудовой договор в письменной форме в течении 3-х дней. Так как работодатель не выполнил свои обязательства, то вы можете обратиться в суд за защитой прав, но нужны доказательства того что вы работали у данного работодателя. Доказательствами могут быть свидетельские показания, какие-либо документы и т.д. В суде надо будет устанавливать факт трудовых отношений. Дополнительным требованием будет взыскание заработной платы. Срок исковой давности - 3 месяца (ст. 392 ТК РФ).

Удачи!

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте