оплата в празники сменного персонала
Просмотров: 1работник телецентра инженер работаю посменно 2\2 как должна оплачиваться работа в праздничные дни особенно с 1 по 11 января
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Здравствуйте!
Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере (ст.153 ТК).
Согласно ст.112 ТК нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
7 января - Рождество Христово;
23 февраля - День защитника Отечества;
8 марта - Международный женский день;
1 мая - Праздник Весны и Труда;
9 мая - День Победы;
12 июня - День России;
4 ноября - День народного единства.
В период с 1 по 11 января только часы смены,выпавшие на 01-08 января должны быть оплачены не менее чем в двойном размере.