https://ppt.ru/ Новости законодательства https://ppt.ru/asset/images/logo.png https://ppt.ru https://ppt.ru/art/inostrannye-grazhdane/vse-novye-razmery-gosposhliny-dlya-inostrannykh-grazhdan С 26 июля 2026 года для иностранных граждан вступили в силу новые размеры госпошлин. Федеральный закон № 190-ФЗ пересмотрел ставки в разы. Ряд действий теперь обходится существенно дороже. Рассказываю подробно, что изменилось, сколько придётся платить, а кто может не платить вовсе. Sun, 02 Aug 2026 10:38:03 +0300 Что изменилось по пошлинам для иностранцев в 2026 году Один мой коллега, который занимается миграционными вопросами, заметил одну тенденцию: многие его клиенты — иностранные граждане — откладывают или вовсе отказываются от оформления ВНЖ, приглашений на въезд и приёма в гражданство. Причина этой ситуации для меня стала очевидной после изучения Федерального закона от 26.06.2026 № 190-ФЗ. Государство значительно подняло пошлины за совершение юридически значимых действий, которые связаны с миграционным учётом иностранцев. Так, госпошлина за ВНЖ выросла с 6 000 до 30 000 рублей, за приглашение на въезд — с 960 до 8 000, за гражданство — с 4 200 до 50 000. Но это далеко не все пошлины, которые повысились. Вас может заинтересовать: как получить РВП и ВНЖ в России Все размеры госпошлин для иностранных граждан с 26 июля 2026 года Федеральный закон № 190-ФЗ не просто изменил уже существующие ставки госпошлин для иностранных граждан. Он добавил новые основания для уплаты госпошлины иностранцами. Вот полный перечень актуальных размеров на сегодняшний день. За что уплачивается госпошлина Размер с 26.07.2026 г. Размер до 26.07.2026 г. Выдача однократной визы — п. 9 2 000 1 200 Выдача многократной визы — п. 9 6 000 1 920 Предоставление решения МИД о выдаче однократной или многократной визы — п. 10 650 650 Предоставление решения МИД о выдаче многократной визы — п. 11 1 000 1 000 Внесение МИД изменений в решение о выдаче визы — п. 12 350 350 Переадресация решения о выдаче визы по просьбе организации — п. 13 350 350 Выдача, продление, восстановление визы в пунктах пропуска — п. 16 не более 9 000 не более 9 000 Выдача приглашения на въезд в РФ — п. 17 (за каждого приглашённого) 8 000 960 Выдача вида на жительство (ВНЖ) — п. 18 30 000 6 000 Замена вида на жительство — п. 18.1 6 000 6 000 (Входило в п. 18) Регистрация по месту жительства — п. 19 1 000 1 000 Постановка на учёт по месту пребывания — п. 19.1 500 500, взимается с 01.09.25 Продление срока временного пребывания — п. 19.2 1 000 1 000, взимается с 01.09.25 Выдача разрешения на временное проживание (РВП) — п. 22 15 000 1 920 Выдача РВП в целях получения образования (РВПО) — п. 22.1 8 000 1 920 Выдача РВП при утрате, порче, хищении или замене — п. 22.2 5 000 Ранее не взималась Выдача РВПО при утрате, порче, хищении или замене — п. 22.3 5 000 Ранее не взималась Выдача разрешения на привлечение иностранных работников — п. 23 15 000 12 000 Выдача дубликата разрешения на привлечение или внесение изменений — п. 23.1 2 100 2 100, взимается с 01.09.25 Выдача разрешения на работу (сотруднику) — п. 24 5 000 4 200 Продление срока действия разрешения на работу — п. 24.1 4 200 4 200 Выдача дубликата разрешения на работу или внесение изменений — п. 24.2 2 100 2 100, взимается с 01.09.25 Приём в гражданство РФ или выход из гражданства — п. 25 50 000 4 200 Выдача или переоформление патента — п. 27 4 200 4 200, взимается с 01.09.25 Выдача дубликата патента или внесение изменений — п. 28 2 100 2 100, взимается с 01.09.25 Как видите, некоторые размеры выросли существенно. К примеру, оформление ВНЖ подорожало в пять раз. Приглашение на въезд — почти в восемь раз. А приём в гражданство вырос с 4 200 до 50 000 рублей. Вместе с тем, каждый новый размер применяется строго к заявлениям, поданным начиная с 26 июля 2026 (п. 2 ст. 5 НК РФ). Если анкета направлена через портал Госуслуг или МФЦ днём раньше, то оплата госпошлины проходит для иностранных граждан по старым тарифам, а если за действие ранее госпошлина для иностранного гражданина не устанавливалась, то и платить не нужно. Пригодится: как оплатить госпошлину; как вернуть уплаченную госпошлину. Кто из иностранцев имеет право на льготу по уплате госпошлины Законодатель в Федеральном законе от 26.06.2026 № 190-ФЗ предусмотрел не только новые размеры госпошлин для иностранных граждан, но и случаи, когда они от нее освобождаются. Так, ст. 333.29 НК РФ устанавливает теперь льготы для отдельных категорий иностранных граждан в вопросах уплаты госпошлины. ВАЖНО! Без подтверждающих бумаг льготу по оплате госпошлины иностранному гражданину не дадут, даже если формально иностранец под нее подпадает. Освобождаются от уплаты госпошлины за приём в гражданство РФ лица без гражданства и иностранные граждане, которые раньше были гражданами СССР. Такая же льгота для иностранных граждан действует для участников Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в РФ соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей. Кроме того, госпошлина не взимается за выдачу разрешения на временное проживание и вида на жительство для иностранных граждан и лиц без гражданства, признанных представляющими интерес для РФ (Указ Президента РФ от 02.12.2025 № 883). Также льгота распространяется на приём в гражданство лиц, определённых пунктом 4 Положения о временном порядке приёма в гражданство (Указ Президента РФ от 05.11.2025 № 821). Иностранец, попадающий в одну из этих категорий, может сэкономить внушительные суммы. Особенно если речь о приёме в гражданство — 50 000 рублей. https://ppt.ru/obzory/vstupaet-v-silu/2026-08-02 С 2 августа 2026 года вступают в силу новые стандарты медицинской помощи детям при астигматизме, кори и преждевременном половом развитии. Sun, 02 Aug 2026 10:31:31 +0300 https://ppt.ru/obzory/vstupaet-v-silu/today Sun, 02 Aug 2026 00:01:01 +0300 Сегодня нет нормативных документов, вступивших в силу. Справка: порядок вступления в силу нормативных актов федерального уровня в России Главное, что нужно знать: все НПА должны пройти обязательное официальное опубликование. В статье 15 Конституции России говорится: Законы подлежат официальному опубликованию. Неопубликованные законы не применяются. Любые нормативные правовые акты, затрагивающие права, свободы и обязанности человека и гражданина, не могут использоваться, если они не опубликованы официально для всеобщего сведения. 3 важных правила касаются официального опубликования: Издание, в котором публикуется нормативный акт, должно иметь соответствующий статус источника официального опубликования. Издание должно быть общедоступным и бесплатным. Текст НПА должен публиковаться полностью, без купюр и сокращений. Официальные источники опубликования в 2026 году: «Российская газета»; «Собрание законодательства Российской Федерации»; «Парламентская газета»; «Официальный интернет-портал правовой информации»: www.pravo.gov.ru. Второе важное правило — большая часть НПА должна регистрироваться в Минюсте. Постановление Правительства РФ от 13.08.1997 № 1009 «Об утверждении Правил подготовки нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти и их государственной регистрации» говорит о том, какие именно документы проходят эту регистрацию, в пункте 10. https://ppt.ru/obzory/vstupaet-v-silu/2026-08-30 С 30 августа 2026 года меняются правила по кодам для оборудования водоочистки, по документам для таможенного оформления почтовых отправлений и по списку стандартов для медицинских изделий. Sat, 01 Aug 2026 18:50:48 +0300 https://ppt.ru/obzory/vstupaet-v-silu/2026-08-01 С 1 августа 2026 года полиция охраняет подозреваемых и обвиняемых в конвойных помещениях зданий судов, а также действуют новые правила их временного содержания. Sat, 01 Aug 2026 10:31:31 +0300 https://ppt.ru/art/fors-mazhor/defitsit-topliva-fors-mazhor-ili-net Лето 2026 года ознаменовалось не только капризами погоды, но и топливным коллапсом. Возникший дефицит бензина ставит под угрозу не только планы на отпуск и привычные повседневные маршруты, но и поставки товаров и оборудования. И многие задаются вопросом — можно ли считать ситуацию с топливом форс-мажорной, освобождающей от ответственности за невыполнение обязательств? Разбираемся вместе. Sat, 01 Aug 2026 10:22:52 +0300 Нарушение договорных обязательств из-за дефицита бензина В силу ст. 401 ГК РФ сторона освобождается от ответственности за неисполнение обязательства, если докажет, что такое исполнение оказалось невозможным вследствие обстоятельств непреодолимой силы. Под таким форс-мажором подразумевают нечто чрезвычайное, непредвиденное и непредотвратимое — стихийное бедствие, военные действия, эпидемия, решения гос.органов и т. д. Подробнее: какие ситуации относятся к форс-мажору К таким обстоятельствам не относятся (ч. 2 ст. 401 ГК РФ): отсутствие (дефицит) на рынке товаров, необходимых для исполнения обязательства; финансовые проблемы должника; нарушение обязанностей контрагентами должника. Кроме того, наличие форс-мажорных обстоятельств нужно обосновать, для чего потребуются соответствующие доказательства. ВАЖНО! Наличие форс-мажора удостоверяет Торгово-промышленная палата выдачей соответствующего документа (Закон РФ от 07.07.1993 № 5340–1). Исходя из этого, сослаться на дефицит бензина в качестве обстоятельства, освобождающего от ответственности за срыв сделки, в подавляющем большинстве случаев не удастся. Даже если вы зафиксируете отсутствие топлива на какой-либо заправке — суд не примет это в качестве аргумента, указав, что вы были вправе обратиться к другому поставщику, либо позаботиться об этом заранее. Исключение — если в вашем регионе введен режим ЧС и распоряжением властей запрещена продажа топлива частным лицам и организациям. Топливный дефицит и трудовые отношения Многие люди добираются на работу на личном автомобиле. Некоторые из-за удобства, а в ряде случаев иной вариант крайне затруднителен или просто невозможен. Например, человек проживает в пригороде, откуда общественный транспорт не ходит. Или наоборот — место работы расположено за городом, а служебный транспорт привязан к рабочим сменам и не совпадает с графиком офисных сотрудников. Тогда проблемы с бензином для личного авто могут привести к существенным опозданиям на работу. Как быть в этом случае, чтобы не получить дисциплинарное взыскание? Стоит отметить, что трудовое законодательство в этом вопросе достаточно гуманно — нарушением дисциплины считается опоздание или неявка на работу по вине работника — т. е. без уважительных причин (ст. 192 ТК РФ). А многочасовая очередь на заправку из-за дефицита бензина в ряде ситуаций вполне может считаться уважительной причиной. Некоторые заправочные станции даже стали выдавать своим клиентам соответствующие справки — хотя официальным документом они не являются и выдавать их АЗС не обязаны. Да и руководство обычно в таких случаях сильно не придирается, т. к. само находится в такой же ситуации. Только не надо злоупотреблять. На днях директор небольшой фирмы рассказал, что его менеджер в понедельник явился на работу почти на три часа позже, объяснив, что никак не мог заправиться. Вот только накануне в воскресенье его начальник сам был на заправке и видел, как этот товарищ подъехал, увидел очередь и укатил дальше, посчитав, что постоять за бензином можно и в рабочее время. Да и общественный транспорт в городе вполне доступен. Применять административные меры к хитрому сотруднику директор не стал, но объяснил, что еще одно такое опоздание — и его месячная премия может существенно уменьшиться. С учетом сезона отпусков из-за дефицита бензина возможна еще одна ситуация — человек поехал отдыхать на своем автомобиле и не смог вернуться к окончанию отпуска, т. к. на заправках по пути следования были проблемы с топливом. Причину невыхода на работу в таком случае также следует рассматривать как уважительную. И даже если ваш работодатель с этим не согласится — полагаю, что суд в этом вопросе будет на стороне работника. Но, естественно, следует позаботиться о каких-либо доказательствах, а также сообщить начальнику о приключившемся с вами форс-мажоре. Если справку АЗС не выдает (а она и не обязана) — можете просто сфотографировать заправку с табличкой «Бензина нет» так, чтобы можно было идентифицировать место и время съемки. Читайте об этом: что считается уважительной причиной отсутствия на рабочем месте; как написать объяснительную об опоздании на работу. Проблемы с подорожанием топлива Для перевозчиков цена топлива заложена в стоимость услуг — наряду с амортизацией транспортного средства, зарплатой водителя и т. п. В некоторых регионах из-за дефицита стоимость топлива значительно выросла. Т. е. бензин на заправках есть, но его цена не укладывается в бюджет. Что делать? Сослаться на форс-мажор и не выполнить доставку не получится — особенно, если предоплата уже получена. Единственный вариант — договариваться с контрагентами о соразмерном увеличении стоимости транспортной услуги. Так как стоимость топлива имеет постоянную тенденцию к увеличению — у большинства перевозчиков норма о пересмотре цены при изменении стоимости бензина в договорах с клиентами уже заложена. Может пригодиться: как составить дополнительное соглашение об увеличении стоимости договора Иные возможные ситуации Водитель не обязан заправлять служебный автомобиль в нерабочее время — это аксиома. Если вы не можете себе позволить, чтобы водитель половину рабочей смены тратил на поиск бензина и стояние в очередях, выход один — договариваться с сотрудником и компенсировать ему использование личного времени в производственных целях в соответствии с трудовым законодательством. Например, оплачивать затраченное время как сверхурочную работу или работу в выходной день (если человек будет заправлять служебную машину в свой выходной). Если из-за дефицита топлива транспорт никуда не поехал и остался на базе — это не повод оставить водителя без зарплаты. Когда в такой ситуации нет возможности временно перевести сотрудника с его согласия на другую работу — оформляйте простой с соответствующей оплатой (ст. 72.2, 157 ТК РФ). В период отпусков многие используют авиасообщение, чтобы долететь до места отдыха. Но до ближайшего аэропорта часто нужно еще добраться из другого населенного пункта, а то и из другого региона. Что делать, если без дозаправки не доехать, а топливо в канистры в вашем регионе не отпускают? При задержке из-за дефицита бензина на пути следования самолет абсолютно точно вас ждать не будет. И вашу ссылку на форс-мажор авиакомпания не примет. В такой ситуации стоит либо заложить дополнительное время на дорогу на всякие непредвиденные (и предвиденные тоже) обстоятельства, либо воспользоваться альтернативным способом добраться в аэропорт. https://ppt.ru/sboj-sber Сегодня снова зафиксированы сбои Сбера в ряде регионов России. Если вам не повезло, и у вас приложение или сайт Сбербанка тоже не открываются и выдают ошибку, то эта статья для вас. Рассказываем, что делать, если не работает Сбербанк Онлайн, и как быстро решить задачи альтернативными способами. Sat, 01 Aug 2026 07:00:00 +0300 Ошибки в работе онлайн-сервисов у крупных банков не редкость. Они возникают по разным причинам. И не всегда понятно, по чьей вине. Если что-то не работает по вине банка, например, из-за технических сбоев в онлайн-сервисе, то чаще всего эти проблемы кратковременные. Достаточно перезагрузить страницу или подождать, пока система начнет работать. Если проблемы возникли на стороне пользователя, то решения зависят от конкретных ситуаций. Мы очень подробно разобрали способы, как устранить проблемы при разных ошибках. Здесь вы узнаете, что делать, если получить услугу надо экстренно. Как работать с картой и платежами, если Сбер не работает Если со Сбербанком Онлайн возникла проблема — не всегда есть время на устранение неполадок. Возможно, вам требуется экстренное решение проблемы? Тогда есть варианты, которыми есть возможность воспользоваться сразу. Расскажем подробнее, какие способы надо использовать для разных ситуаций. Как проверить баланс карты Конечно, удобнее и уже привычнее всего узнать баланс карты через Сбербанк Онлайн. Зайдите в сервис на сайте банка или через мобильное приложение. На первой странице в разделе «Кошелек» отобразится баланс. Но если по каким-то причинам произошел сбой и не работают онлайн-сервисы Сбербанка, то существуют альтернативные способы. Пусть и не всегда самые удобные и не такие привычные, но проблему решат. Есть несколько основных способов, как проверить баланс. Например, в кассе офиса банка. Но на это требуется время. Надо взять паспорт, дойти до офиса, подождать в очереди и попросить у оператора выписку по карте. Через банкомат Это удобный вариант, если мобильное приложение не работает, у человека нет интернета или нет доступа к телефону. Не составит труда вставить карту в банкомат Сбербанка (или приложить к специальному устройству), ввести пин-код и выбрать раздел «Запросить баланс». На экране появится два варианта: выдать чек с балансом или показать его на экране. Но этот способ не всегда удобен, например, если нет возможности прийти к банкомату или приходится долго ждать своей очереди. И не всегда получится сохранить конфиденциальность, то есть скрыть баланс от посторонних глаз. Смс Один из самых оперативных методов, если не работает Сбербанк, — узнать остаток по счету с помощью мобильного банка. Для этого на номер 900 надо отправить смс-запрос: слово «Баланс» плюс четыре последние цифры номера карты: например, «Баланс 1234». Еще один удобный вариант через мобильный банк — с помощью специальной смс-команды. Надо ввести код из символов и цифр *900*01# и нажать на кнопку вызова. Звонок в колл-центр Если нет мобильного приложения и не подключен мобильный банк, то надо позвонить в колл-центр Сбербанка по номеру 900 и запросить баланс у оператора. Дождитесь ответа виртуального помощника «Афины». Если телефон, с которого вы звоните, зарегистрирован в Сбербанке, то вас назовут по имени и отчеству. На вопрос, хотите ли вы узнать баланс карты (последние цифры которой озвучит голосовой помощник), надо ответить: «Да». Тогда помощник назовет сумму, оставшуюся на вашем счете. Если ответ не устроит, то надо запросить помощь оператора. Тогда оператору вы озвучите номер карты, кодовое слово или иные данные, которые потребуются для идентификации. После совпадения данных оператор назовет сумму, оставшуюся на карте. Как провести платеж Если мобильное приложение временно не работает, то есть удобные варианты перевести деньги: через смс, при помощи смс-команды или обычным способом через банкомат Сбербанка. Смс–команда При помощи смс-команды легко провести разные операции: перевести деньги, оплатить услугу (например, абонентскую плату по телефону). Вот как оплатить услуги оператора мобильной связи при помощи смс-команды. Наберите в функционале звонков следующий код *900*500# вызов, где 500 — сумма пополнения. Или при помощи обычного смс. Отправьте сообщение на номер 900 с текстом, в котором указана необходимая сумма для пополнения счета телефона, например, 1000. Если надо оплатить другой телефон, а приложение Сбербанка не работает, то отправьте текст с номером телефона и суммой, например, «9011111111 500», где первая часть номер телефона, вторая — сумма, с помощью которой надо пополнить баланс телефона. Или наберите смс-команду *900*9111234567*500# вызов, где 900 — горячая линия Сбербанка, вторая — номер телефона, а 500 — сумма, которую надо оплатить. Аналогично есть возможность перевести деньги другому человеку. Например, по номеру телефона и карты. Отправьте смс-команду: *900*12*9111234567*50# вызов, где 900 — горячая линия Сбербанка, 12 — команда на перевод, затем номер телефона и 50 — сумма. Или отправьте сообщение на номер 900 с текстом: «Перевод» плюс номер карты и сумма: Через банкомат Если услуги мобильного банка недоступны, то есть простой способ — перевести деньги в банкомате. Процедура обычная: вставить пластик в устройство (или коснуться им, если есть чип для бесконтактного обслуживания), авторизоваться при помощи пин-кода; найти в меню пункт «Платежи и переводы»; выбрать «На карту Сбербанка» или «На карту другой кредитной организации»; ввести номер карты, куда надо сделать перевод; указать сумму, которую надо перевести; проверить введенные реквизиты; подтвердить операцию. Не приходит смс Когда клиент хочет авторизоваться при помощи пароля, ему на мобильный телефон приходит смс для входа на сайт. Если сообщение с кодом не приходит, то решение вопроса зависит от причин, по которым смс не приходит: Если пользователь изменил номер телефона, а мобильный банк к нему не прикрепил, то сообщение идут на старый телефон. Решение простое — прийти в офис банка и подключить мобильный банк к новому номеру. Если проблемы с сетью мобильного оператора. Попробуйте перезагрузить смартфон, и, возможно, доступ возобновится. Если смс-банк или уведомления не подключены. Узнайте, подключены ли эти сервисы, позвонив по номеру 900. Затем подключите сервис через банкомат или в офисе банка. Проверьте, не переполнена ли память смартфона, почистите ненужные смс-сообщения. Иногда сообщения приходят с задержкой, потребуется немного подождать. Проверьте, не заблокирован ли номер 900 или не оказался ли в «черном списке». Что делать, если у вас не открывается сайт Сбербанка Сначала надо понять, к какой категории относится проблема, если сайт не работает. Первая категория связана с ошибками самого клиента. Например, человек просто не помнит пароль и логин и задает ошибочные данные. Попробуйте поменять пароль и зайти снова. Вторая категория — проблемы, не зависящие ни от клиента, ни от банка. Например, сайт не работает, потому что есть слабый интернет, технические неполадки в работе компьютерных программ. Проверьте сигнал интернета: если он неустойчивый, то обратитесь к провайдеру или смените оператора. Если сайт не работает из-за неполадок в ПО, то позаботьтесь о наличии антивирусной программы, защищающей компьютер. Если все равно не удается зайти на сайт Сбербанка Онлайн, то воспользуйтесь нашими рекомендациями, чтобы устранить проблему. Использовать другой браузер Иногда сайт не работает из-за проблем в браузере. Из-за санкций Сбербанк сменил сертификат безопасности на российский. А на многих компьютерах и смартфонах установлены иностранные браузеры. Тогда сайт Сбербанка не открывается — например, в Chrome или Mozilla Firefox. В такой ситуации проблему поможет решить установка российского браузера — например, «Яндекс.Браузер» или еще один менее известный, но подходящий российский браузер «Атом». Он доступен для Android, iOS, Windows и др. В этом браузере уже установлен российский TLS-сертификат, и он совместим с работой сайта Сбера. Установить российский TLS-сертификат Другой вариант — установить на ваш компьютер корневой сертификат или TLS-сертификат. Это поможет открывать сайт Сбербанка и иные российский сайты, которые перешли на отечественный сертификат в любом, даже иностранном, браузере. Этот вариант сложнее, и не каждому пользователю он подходит. Но если вы продвинутый пользователь, то для вас это не составит труда. Для этого придется зайти в личный кабинет ЕСИА Госуслуг и загрузить с него отдельный файл. Он будет разный для всех операционных систем. Все ссылки и подробные шаги по установке есть на Госуслугах. Проверить адрес сайта Иногда ситуация банальна: в строке браузера введен не тот адрес сайта. Сейчас достаточно много подделок, которые иногда пользователи путают с оригинальным сайтом Сбербанка. Посмотрите внимательно и проверьте, насколько введенный вами адрес соответствует официальной странице Сбера. Если вы в другой стране В данный момент из-за санкций приложение и сайт Сбера могут не работать за пределами РФ. Они доступны только с российских IP-адресов. Обратиться по номеру помощи клиентам Сбербанка Если все варианты перепробовали, а Сбербанк Онлайн не начал работать, то есть еще один надежный вариант — позвонить в колл-центр Сбербанка. Звонки в поддержку, если вы не в России, осуществляются по номеру: +7-495-500-55-50. С мобильных телефонов из других стран они оплачиваются по тарифам на роуминг, с иных телефонов — по тарифам иностранного оператора. Что делать, если не открывается приложение Сбербанка Если не открывается приложение Сбербанка, то причин много. Среди них основные: нет доступа к интернету, или недостаточно сильный сигнал — убедитесь, что смартфон подключен к интернету; версия приложения Сбербанка устарела — обновите ее, а если проблема не решилась, то удалите старое и скачайте новое; устарел Токен безопасности, когда истекло время после того, как вы открыли приложение, — перезапустите приложение; не подошел пароль — проверьте и введите его повторно; возникли неполадки программного обеспечения — обратитесь в сервис по ремонту; телефон не обслуживается оператором мобильной связи. Общие советы по платформам Если возникла проблема с мобильным приложением, то вариантов не так много. Если возник временный сбой, то надо подождать и позже зайти снова. Проверьте, все ли правильно отмечено в настройках: не проставлены ли ограничения или блокировки. Если проблема не исчезла и приложение работать не начало, то обновите или переустановите приложение. Обновите приложение Если в телефоне есть старая версия приложения, то она часто работает неправильно или совсем перестанет открываться. А что еще печальнее: способна нанести вред, поскольку не соответствует всем параметрам безопасности. Если появились проблемы при запуске или работе приложения, то первым делом надо узнать, насколько нова версия приложения. Есть возможность посмотреть это на сайте банка. Стоит это делать своевременно, даже если приложение пока работает нормально. Если кнопки «Обновить» нет, то переустановите систему. Это решает проблему практически во всех случаях. Проверьте сеть Проблема возникла, если слабый сигнал мобильной связи или плохое интернет-соединение, — настройте сеть. Обратитесь с этим вопросом к интернет-провайдеру. Часто помогает обычное переключение на другую точку интернета — например, с мобильного на Wi-Fi и наоборот. ВАЖНО! Не забывайте, что для банковских приложений не стоит пользоваться общедоступными точками Wi-Fi, это небезопасно. Попробуйте зайти немного позднее Если с интернетом все нормально, но при запуске приложения в тексте ошибки уведомляется о техническом сбое или о невозможности соединиться с сервером, то попробуйте зайти немного позже. Часто проблемы на сервере носят временный характер, и через некоторое время всё восстановится, и приложение начнет работать. Установите верное время на телефоне Иногда многочисленные ошибки в интернете (например, отсутствие или медленное соединение, нет доступа к серверу, не подтверждено безопасное соединение) вызваны банально некорректной установкой времени в смартфоне. Надо проверить, насколько правильно установлены дата и время, и перезагрузить смартфон. Восстановите заводские настройки Если приложение не работает, то восстановите заводские настройки и перезагрузите устройство. Тогда надо установить приложение заново и снова пройти регистрацию. Очистите кеш Иногда приложение не работает из-за переполненной памяти, и система безопасности не реагирует на запросы. Проблему поможет устранить очистка кеша и файлов cookie. Чтобы удалить кеш: откройте «Настройки» и зайдите в раздел с приложениями; найдите «Управление приложениями», выберите там «СберБанк» и нажмите на него; в нем откройте пункт, где указано, сколько памяти занимает приложение, в том числе сколько кеша; нажмите «Очистить кеш». После того как проделали эту процедуру, обновите приложение Сбербанк Онлайн. Позвоните в банк по номеру 900 Если самостоятельно устранить неполадки не получается, то верный вариант — позвонить в Сбербанк по единому номеру 900. Технические специалисты службы поддержки Сбербанка решат проблему индивидуально. Надо следовать инструкциям специалиста по телефону. Не работает приложение на Android Возможные причины, когда приложение Сбербанка не работает на Android: идет обновление приложения — подождите некоторое время и затем перезапустите приложение; оперативная память смартфона не справляется с потоком информации (если в вашем устройстве мало оперативки) — закройте ненужные программы, затем откройте нужное приложение; сбой в работе приложения — почистите кеш или переустановите программу. Проверьте телефон на наличие вирусов Еще один распространенный вариант — смартфону мешают вирусы. Установите антивирусную программу и проверьте телефон на наличие вирусов. Не рекомендуется пользоваться нелицензионными программами. Но если речь идет об Андроиде, то для этих ОС в приложение Сбербанка встроен антивирус, который самостоятельно проверяет программу на наличие вирусов. Проверьте версию Андроид Если у пользователя есть устаревшие версии Андроид, то приложение Сбербанк Онлайн не поддерживается и перестает работать. Рекомендуется проверить текущую версию. Зайдите в «Настройки», затем в раздел «Сведения о телефоне»: Затем открываем пункт «Сведения о ПО». Здесь вы найдете точные сведения о текущей версии Андроида: Если версия Android ОС 6 и ниже, то обновить банковское приложение не получится. Чтобы оно начало работать, надо переустановить ОС для Андроида на новую версию. Там же в настройках выберите «Обновление ПО»: Попробуйте воспользоваться веб-версией Если проблему решить оперативно не получается и Сбербанк по-прежнему не работает, то попробуйте воспользоваться веб-версией Сбербанк Онлайн. Не работает приложение на iOS Причины, если не запускаются приложения: устаревшие версии; запуск многих приложений одновременно; переполнена память устройства и др. Проверьте версию iOS Чтобы узнать причину, почему не работает сервис, для начала надо проверить текущую версию iOS. Заходим в «Настройки» и открываем раздел «Основные». Затем нажмите на пункт «Об этом устройстве». И в пункте «Версия ПО» вы найдете номер текущей версии: Проверьте разрешения приложения Если не работает Сбербанк Онлайн, то надо проверить разрешения приложения. Для этого надо зайти в «Настройки», найти список всех приложений, установленных на телефоне. Затем нажмите на нужную программу и выберите пункт «Разрешения». Вы вправе проверить и изменить настройки на требуемые параметры. Например, «Контакты» — разрешить или «Местоположение» — отклонить и т. д. Попробуйте воспользоваться веб-версией Если сразу не удалось запустить приложение Сбербанк Онлайн, то доступна веб-версия. Как скачать приложение Сбербанк онлайн? Раньше скачать банковское приложение Сбербанка для смартфонов не составляло труда: в Google Play или App Store. Сейчас этот способ не работает, и самостоятельно оттуда скачать не получится. Есть альтернативные источники — например, с официального сайта или из специальных магазинов приложений. ВАЖНО! С неофициального сервиса скачивать не стоит, поскольку есть угроза занесения в смартфон вредоносного вируса. Это повлияет на риск доступа мошенников к личным данным пользователя. Через официальный сайт файлом Действуйте следующим образом: зайдите на официальный сайт Сбербанка; перейдите в раздел «Частным клиентам», затем в «Онлайн Сервисы»; нажмите «Установка «СберБанк Онлайн» и следуйте инструкциям на сайте; скачайте файл и установите приложение. ВАЖНО! Если надо обновить приложение, то необязательно в этом случае удалять устаревшую версию. Новая установится, автоматически обновит старую и начнет работать. Удалить старую придется, только если появился сбой при обновлении, из-за чего программа не работает. Через сторонние магазины приложений Дистанционно установить есть возможность при помощи популярных магазинов приложений: в Ru Store, App Gallary, каталоге Сбера и др. В офисе банка Если самостоятельно установить Сбербанк Онлайн не получится, то всегда есть возможность прийти в офис Сбера, где с установкой помогут специалисты. Или позвоните по телефону 900, объясните, что онлайн-сервис не работает, и оставьте заявку на вызов специалиста. Коротко о Сбере: справка ППТ.РУ Сбербанк как самый крупный банк России первым внедряет самые современные технологии в онлайн-формате. Чтобы обсуживать онлайн более 100 млн клиентов по всему миру, еще в 2008 году Сбербанк запустил своеобразную электронную сберкнижку — сейчас это Сбербанк Онлайн. Позже появилось мобильное приложение СБОЛ для устройств на iOS или Android, особо популярное среди многомиллионных пользователей Сбербанка. Особенно активно Сбербанк запускает онлайн-услуги в последние годы: в 2020 году появился голосовой помощник Сбербанка для помощи клиентам без участия оператора; в 2021 г. — новая платежная система «СберPay» для платежей безналом через приложение Сбербанк Онлайн; в 2021-м — первый цифровой банк для корпоративных клиентов «СберБизнес»; затем новая единая платформа СБОЛ.про для удобного и быстрого обслуживания клиентов из любой точки как в офисе, так и вне его; онлайн-сервисы «Учёт Онлайн», «Моя бухгалтерия» для помощи бухгалтерам в ведении бухучета; мобильные приложения «Новый Инвестор», «Сфера Инвестиции», «Сбер Инвестор» для удобного инвестирования в акции, облигации, драгметаллы и многое другое. Контакты Сбера Проще всего связаться с оператором в мобильном приложении Сбера: для этого зайдите в «Профиль» → «Поддержка Сбера» → «Позвонить». Кроме этого, работают телефоны: Бесплатный телефон 900 для звонков по России (Бесплатно по России при звонке в сети операторов МТС, Билайн, МегаФон, t2, Yota, Мотив) Телефон +7 495 500-55-50 для звонков из-за границы Адрес сайта: https://www.sberbank.com/ Карта адресов офисов и банкоматов Рекомендованные статьи с нашего сайта Как узнать реквизиты банковской карты 10 банков, которые выдают ИП потребительские кредиты Можно ли получить кредит после банкротства физического лица Могут ли арестовать карту, на которую приходит детское пособие Что такое IBAN в банковских реквизитах Как ИП открыть расчетный счет в Сбербанке https://ppt.ru/obzory/vstupaet-v-silu/2026-08-10 С 10 августа системно значимые банки обязаны подключать клиентов к Системе быстрых платежей, также вступают в силу обновлённые медицинские стандарты для детей и продление порядка приёма в колледжи. Fri, 31 Jul 2026 17:50:48 +0300 Указание Банка России от 23.06.2026 № 7374-У об обязанности системно значимых банков подключать клиентов к СБП Банк России обязал системно значимые кредитные организации обеспечивать клиентам-физлицам платежи через Систему быстрых платежей и переводы через ТПСБП не позднее чем через девять месяцев после включения банка в перечень СЗКО. Указание вступает в силу 10 августа 2026 года. 31 июля 2026 Приказ Минздрава России от 26.06.2026 № 650н об утверждении стандарта медицинской помощи детям при ботулизме Минздрав России обновил стандарт специализированной медицинской помощи детям при ботулизме, уточнив порядок диагностики и лечения. Приказ вступает в силу 10 августа 2026 года. 31 июля 2026 Приказ Минздрава России от 26.06.2026 № 649н об утверждении стандарта медицинской помощи детям при наследственной тирозинемии 1 типа Минздрав России обновил стандарт медицинской помощи детям при наследственной тирозинемии 1 типа, охватив диагностику, лечение и диспансерное наблюдение. Приказ вступает в силу 10 августа 2026 года. 31 июля 2026 Приказ Минздрава России от 26.06.2026 № 648н об утверждении стандарта медицинской помощи детям при болезни Гоше Минздрав принял стандарт медицинской помощи детям при болезни Гоше, установив перечень диагностических и лечебных медицинских услуг, лекарственных препаратов с дозировками и видов лечебного питания. Приказ вступает в силу 10 августа 2026 года. 31 июля 2026 Приказ Минпросвещения России от 02.07.2026 № 463 о продлении срока действия Порядка приёма на обучение по программам среднего профессионального образования Минпросвещения продлило до 1 сентября 2032 года срок действия Порядка приёма на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования, который охватывает приём за счёт бюджетов всех уровней, по договорам об образовании и учитывает особенности вступительных испытаний для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья. Приказ вступает в силу 10 августа 2026 года. https://ppt.ru/news/voinskiy-uchet/minoborony-i-rosgvardiya-poluchili-dostup-k-dannym-zags Раньше сведения ЕГР ЗАГС Минобороны и Росгвардия получали только на бумаге. Fri, 31 Jul 2026 16:33:15 +0300 Что произошло? Президент подписал Федеральный закон от 26.07.2026 № 264-ФЗ, который даёт Минобороны и Росгвардии право получать сведения из Единого государственного реестра записей актов гражданского состояния (ЕГР ЗАГС) в электронном виде, а не только на бумажном носителе. Ведомства смогут запрашивать данные о государственной регистрации актов гражданского состояния — рождении, браке, разводе, смерти, перемене имени — через систему межведомственного электронного взаимодействия, наравне с МВД, ФСБ, Соцфондом и другими органами, у которых такой доступ уже есть. Цель — быстрее оформлять военнослужащим, гражданскому персоналу Вооружённых сил, гражданам, уволенным с военной службы, и членам их семей социальные гарантии и компенсации, а также вести воинский учёт граждан. Одновременно утрачивает силу норма 2016 года о временном порядке предоставления сведений военным комиссариатам муниципальных образований — на бумаге, до их подключения к системе межведомственного взаимодействия. Из-за этого потребуется отдельно отменить постановление Правительства от 23.05.2019 № 647, которое регулировало этот временный порядок. Закон вступил в силу со дня официального опубликования — с 26 июля 2026 года. Напомним, что ранее предложили заменить свидетельства ЗАГС электронными выписками, госпошлину за регистрацию брака снизить до 1 рубля, а услуги ЗАГС получать по биометрии. Эксперты КонсультантПлюс детально разобрали воинский учет в организации. От теории до практики, с образцами и инструкциями. Пользуйтесь. Получить бесплатный доступ к материалам КонсультантПлюс https://ppt.ru/news/podderzhka-biznesa/vlasti-planiruyut-spetsialnye-mery-podderzhki-biznesa-iz-za-atak-dronov Ведомствам поручили до 10 августа подготовить проекты актов о помощи продавцам, чьи товары пострадали при ударах беспилотников по складам маркетплейсов. Fri, 31 Jul 2026 16:23:51 +0300 Что произошло? Вице-премьер Александр Новак по итогам заседания подкомиссии по устойчивости финансового сектора и отдельных отраслей экономики поручил Минэкономразвития, Минфину, ФНС и Банку России совместно с предпринимательскими объединениями подготовить меры поддержки бизнеса, пострадавшего от ударов беспилотников по логистическим комплексам маркетплейса Wildberries. Минэкономразвития обозначило три приоритета будущих мер: восстановление логистических цепочек для бесперебойных поставок товаров, помощь поставщикам и производителям в возобновлении работы, а также системные меры по повышению устойчивости поставок и увеличению товарных запасов. Ведомствам поручено представить в правительство проекты нормативных актов до 10 августа 2026 года — от этого зависит запуск конкретных механизмов поддержки. Напомним, ранее сенаторы подготовили поправки об обязательном раскрытии маркетплейсами информации о страховании товаров на складах — эта инициатива тоже стала реакцией на атаки беспилотников по складам Wildberries. Эксперты КонсультантПлюс объяснили, как в бухучете отражать операции по страхованию имущества. Используйте эти инструкции бесплатно. Получить бесплатный доступ к материалам КонсультантПлюс https://ppt.ru/obzory/onlinegit/nuzhno-li-pri-prieme-v-kolledzh-spravkoy-podtverzhdat-otsutstvie-adminnakazaniy-za-narkotiki Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, обязаны ли педагоги и другие работники колледжа при трудоустройстве предоставлять отдельную справку о том, подвергались ли они административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача. Fri, 31 Jul 2026 16:04:05 +0300 Вопрос: справка об административных наказаниях При приёме на работу в колледж от кандидатов могут просить разные документы, в том числе справки о судимости и другие сведения. Возник вопрос, обязан ли соискатель на должность педагога или другого работника образовательной организации дополнительно представлять работодателю справку о том, привлекался ли он к административной ответственности за потребление наркотических средств, психотропных или новых потенциально опасных психоактивных веществ без назначения врача. Ответ: требовать такую справку нельзя Ответ Онлайнинспекции: действующие нормы не устанавливают для педагогических и иных работников образовательных организаций обязанности представлять при трудоустройстве справку о факте наличия либо отсутствия административных наказаний за потребление наркотических средств, психотропных или новых потенциально опасных психоактивных веществ без назначения врача. Трудовое законодательство в сфере образования устанавливает ограничения именно по судимости и уголовному преследованию за определённые преступления, но не связывает допуск к работе с наличием или отсутствием указанной категории административных правонарушений. Следовательно, работодатель не вправе требовать от соискателя такую справку как обязательный документ при приёме на работу. Правовое обоснование позиции Трудовой кодекс содержит специальные требования к лицам, которые допускаются к работе с участием несовершеннолетних в сфере образования, воспитания, отдыха, оздоровления, социальной защиты, спорта, культуры и искусства. В статье 351.1 ТК РФ установлено, что к такой деятельности не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость либо подвергавшиеся уголовному преследованию за ряд конкретных преступлений, перечисленных через отсылку к статье 331 ТК РФ. Также в этой норме предусмотрены исключения, когда лица с судимостью за преступления небольшой или средней тяжести против определённых объектов (жизни и здоровья, семьи и несовершеннолетних, общественной безопасности и др.) могут быть допущены к работе с детьми при наличии специального решения комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав субъекта РФ. При этом в статье 351.1 ТК РФ ничего не говорится об административных правонарушениях, связанных с потреблением наркотических средств или психотропных веществ, и не закрепляется обязанность предоставлять справки о таких нарушениях. Ограничения и основания недопуска к работе перечислены исчерпывающе и касаются именно судимости и уголовного преследования, а не административной ответственности. Трудовой кодекс РФ, статья 351.1: к трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, а равно и подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления, указанные в абзацах третьем и четвертом части второй статьи 331 ТК РФ, за исключением случаев, предусмотренных частью третьей названной статьи. Вывод: справка об админнаказании не обязательна Таким образом, при устройстве в колледж педагогам и другим работникам не требуется представлять отдельную справку о привлечении или непривлечении к административной ответственности за потребление наркотических или психотропных веществ, так как трудовое законодательство не устанавливает такой обязанности и ограничивает допуск к работе только сведениями о судимости и уголовном преследовании по установленному перечню преступлений. Отметим, что эта позиция, хотя и является официальной, была сформулирована специалистами Онлайнинспекции в ответ на конкретный вопрос и не может быть применена в отрыве от ситуации запроса пользователя. https://ppt.ru/news/elektronnye-sredstva-platezha/sbp-teper-mozhno-ispolzovat-dlya-oplaty-nalogov-detskikh-sadov-i-mnogogo-drugogo Нововведение заработает с 1 апреля 2027 года для крупных банков, а с октября 2027 года — для банков с универсальной лицензией. Fri, 31 Jul 2026 15:57:05 +0300 Что произошло? Банк России упростил порядок оплаты в пользу государства через Систему быстрых платежей (СБП), сообщает «Российская газета». Речь о C2G-платежах — оплате детских садов, кружков, секций, налогов и штрафов. Указание Банка России от 23.06.2026 № 7374-У вносит изменения в Положение Банка России от 03.12.2025 № 876-П «О платёжной системе Банка России» и зарегистрировано в Минюсте России. Банки должны будут обеспечить приём таких платежей на порталах государственных и муниципальных услуг, на сайтах профильных ведомств и в местах обслуживания граждан бюджетными организациями: крупнейшие кредитные организации — с 1 апреля 2027 года; банки с универсальной лицензией — с 1 октября 2027 года. Некоторые банки уже сейчас предоставляют такую возможность по собственной инициативе. Также в СБП появится сервис cash-in: внести наличные через банкомат одного банка можно будет зачислить на счёт в другом банке. Решение о подключении такой услуги каждый банк принимает самостоятельно. C2G-платежи через СБП останутся бесплатными для граждан — банки в этом случае не платят комиссию Банку России. Напомним, ранее Банк России публиковал проект указания о пополнении счёта в СБП через банкоматы любых банков — с теми же сроками для банков. Сейчас же действует запрет для банков брать с граждан комиссию за переводы в пользу государства через СБП. https://ppt.ru/news/auto/vynesli-na-obsuzhdenie-proekt-novykh-pravil-tekhosmotra-transportnykh-sredstv Новые правила должны затронуть владельцев транспортных средств и операторов техосмотра. Fri, 31 Jul 2026 15:15:29 +0300 Что произошло? На портале regulation.gov.ru опубликован для оценки регулирующего воздействия проект постановления Правительства РФ «Об утверждении Правил проведения технического осмотра транспортных средств». Он должен установить новые правила прохождения техосмотра для автомобилей. Согласно документу, обновленные нормы и требования к техосмотру начнут действовать с 1 марта 2027 года и просуществуют до 1 марта 2033 года. Одновременно с этим утратит силу действующее постановление от 15.09.2020 № 1434. Новый порядок коснётся владельцев транспортных средств и операторов пунктов техосмотра. Проект регламентирует единый порядок оценки соответствия автотранспорта требованиям безопасности, процедуру оказания услуг (включая использование передвижных диагностических линий) и порядок аннулирования диагностических карт. Среди ключевых особенностей — обязанность уплаты госпошлины за внесение сведений в ЕАИСТО при оформлении диагностической карты, а также их обязательное подписание усиленной квалифицированной электронной подписью технического эксперта. Напомним, ранее уже действовавшие правила техосмотра обновляли в 2018 году, ужесточив требования к комплектации и состоянию автомобиля. Также о том, что грозит за отсутствие техосмотра, рассказывали ранее. Эксперты КонсультантПлюс рассказали, как пройти техосмотр. Используйте эти инструкции бесплатно. Получить бесплатный доступ к материалам КонсультантПлюс https://ppt.ru/obzory/onlinegit/dolzhen-li-rabotnik-otrabatyvat-posle-otpuska-pri-uvolnenii-po-sobstvennomu-zhelaniyu Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, обязан ли работник после окончания отпуска дополнительно отрабатывать две недели и возвращать деньги за отпуск при увольнении по собственному желанию. Fri, 31 Jul 2026 15:04:07 +0300 Вопрос: увольнение во время ежегодного отпуска Работник находился в ежегодном оплачиваемом отпуске и во время отпуска подал заявление об увольнении по собственному желанию за две недели до предполагаемой даты увольнения. Работодатель заявил, что после окончания отпуска работник обязан ещё отработать две недели и при этом вернуть организации деньги за отпуск, так как якобы образовалась задолженность перед работодателем. Возник вопрос, действительно ли нужно выходить на работу для «отработки» после отпуска и в каких случаях работодатель вправе удержать деньги за использованный отпуск. Ответ: отработка после отпуска не требуется Ответ Онлайнинспекции: по истечении двухнедельного срока предупреждения, который исчисляется со следующего дня после получения работодателем заявления, работник вправе прекратить работу, даже если это время он проводит в отпуске. Обязанности выходить на работу после окончания отпуска и дополнительно «отрабатывать» две недели у работника нет. При этом, если ежегодный оплачиваемый отпуск был предоставлен полностью авансом, а увольнение происходит до завершения того рабочего года, за который отпуск уже использован, работодатель имеет право при окончательном расчёте удержать из сумм, подлежащих выплате, деньги за неотработанные дни отпуска. Такое удержание допускается именно в момент увольнения и только в части отпускных за дни, которые работник ещё не отработал. Правовое обоснование позиции Часть 1 статьи 80 Трудового кодекса РФ устанавливает право работника расторгнуть трудовой договор по собственной инициативе, письменно предупредив работодателя не менее чем за две недели. Срок предупреждения начинает течь со следующего дня после того, как работодатель получил заявление. Закон не связывает этот срок с фактическим выходом на работу, поэтому период отпуска может полностью или частично входить в эти две недели. По окончании установленного срока предупреждения работник имеет право прекратить исполнение трудовых обязанностей. В последний день работы работодатель обязан оформить увольнение, выдать работнику документы о трудовой деятельности и произвести полный расчёт, что прямо закреплено в части 5 статьи 80 и статье 66.1 ТК РФ. Вместе с тем абзац 5 части 2 статьи 137 ТК РФ допускает возможность удержания из сумм, причитающихся работнику при увольнении, денежной задолженности за неотработанные дни ежегодного оплачиваемого отпуска, если отпуск был предоставлен авансом до окончания соответствующего рабочего года. Закон также перечисляет случаи, когда такие удержания делать нельзя, но в общем случае при увольнении по собственному желанию до конца рабочего года работодатель вправе произвести удержание за дни отпуска, которые ещё не отработаны. Трудовой кодекс РФ, статья 80, часть 1: работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен ТК РФ или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении. Вывод: отработка не обязательна, удержания возможны Таким образом, работник, подавший заявление об увольнении по собственному желанию во время отпуска и выдержавший двухнедельный срок предупреждения, не обязан выходить после отпуска на работу для дополнительной «отработки». Однако при увольнении до окончания рабочего года, за который отпуск уже был предоставлен полностью, работодатель вправе удержать из окончательного расчёта сумму за неотработанные дни отпуска в пределах, предусмотренных законом. Отметим, что эта позиция, хотя и является официальной, была сформулирована специалистами Онлайнинспекции в ответ на конкретный вопрос и не может быть применена в отрыве от ситуации запроса пользователя. https://ppt.ru/news/osobye-ekonomicheskie-zony/deputaty-vnesli-novyy-zakonoproekt-o-nalogovom-monitoringe-v-oez Поправки вносят в две статьи Налогового кодекса. Fri, 31 Jul 2026 14:06:41 +0300 Что произошло? Депутаты Госдумы внесли законопроект № 1304587-8 с поправками в статьи 102 и 105.28 части первой Налогового кодекса РФ — они касаются резидентов особых экономических зон (ОЭЗ), которые переходят на налоговый мониторинг. Поправка в статью 105.28 НК РФ обязывает налоговый орган в течение 10 дней со дня решения о досрочном прекращении налогового мониторинга резидента ОЭЗ уведомить об этом уполномоченный федеральный орган, орган исполнительной власти субъекта РФ либо управляющую компанию ОЭЗ. Другая поправка — в статью 102 НК РФ о налоговой тайне: передача налоговым органом таких сведений управляющей компании ОЭЗ в рамках налогового мониторинга резидентов зоны не будет считаться разглашением налоговой тайны. Поправки готовят под другой законопроект — о поправках в закон об ОЭЗ, которым резидентов особых экономических зон, кроме субъектов малого и среднего предпринимательства, обяжут перейти на налоговый мониторинг в течение двух лет после подписания соглашения об осуществлении деятельности. Если законопроект примут, поправки вступят в силу с 1 марта 2027 года, но не ранее чем через 90 дней после официального опубликования. Сейчас налоговая тайна регулируется общими правилами ст. 102 НК РФ без исключения для сведений о резидентах ОЭЗ. Напомним, ранее в Госдуму внесли законопроект о переходе крупных резидентов ОЭЗ на налоговый мониторинг — именно ради него разрабатывались нынешние поправки. Эксперты КонсультантПлюс разобрали, налоговый мониторинг. Используйте эти инструкции бесплатно. Получить бесплатный доступ к материалам КонсультантПлюс https://ppt.ru/obzory/onlinegit/mozhno-li-zaklyuchit-trudovoy-dogovor-po-pasportu-kotoryy-skoro-nuzhno-menyat Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, можно ли оформлять трудовой договор по паспорту, подлежащему замене в 20 лет, и какие документы использовать на время изготовления нового паспорта. Fri, 31 Jul 2026 14:04:08 +0300 Вопрос: оформление договора при замене паспорта Работнику недавно исполнилось 20 лет, из‑за чего общегражданский паспорт подлежит замене. Работник знает, что такой паспорт ещё какое‑то время остаётся действительным и интересуется, вправе ли работодатель заключить с ним трудовой договор по этим данным до истечения 90 дней. Дополнительно возникает вопрос, как оформлять договор, если старый паспорт уже сдан для обмена, а новый ещё не выдан, и какой документ в этот период можно предъявить вместо паспорта. Ответ: договор по старому паспорту возможен Ответ Онлайнинспекции: трудовой договор может быть заключён по старому паспорту, если ещё не прошло 90 календарных дней с момента наступления возраста, когда документ подлежит замене, поскольку в этот период паспорт продолжает считаться действительным. После получения нового паспорта в трудовой договор и кадровые документы нужно внести обновлённые сведения о документе, удостоверяющем личность работника. Если к моменту оформления на работу старый паспорт уже сдан, а новый ещё изготавливается, работник не лишён возможности трудоустроиться. В этом случае вместо паспорта он может предъявить другой документ, удостоверяющий личность, в том числе временное удостоверение личности гражданина Российской Федерации, которое выдаёт территориальный орган МВД на период оформления нового паспорта. Правовое обоснование позиции Трудовой договор обязан содержать сведения о документе, который подтверждает личность работника. Это прямо закреплено в перечне обязательных условий трудового договора в части 1 статьи 57 Трудового кодекса Российской Федерации. При приёме на работу работник должен предъявить работодателю паспорт или иной документ, удостоверяющий личность. Такое требование установлено частью 1 статьи 65 Трудового кодекса Российской Федерации. Закон даёт возможность использовать и другие документы, если они официально признаются удостоверяющими личность. Порядок действия и замены внутреннего паспорта гражданина РФ регулируется Положением о паспорте гражданина Российской Федерации, утверждённым постановлением Правительства РФ. В нём установлено, что при достижении 20 и 45 лет, а также при изменении персональных данных паспорт продолжает считаться действительным до момента оформления нового, но не дольше 90 календарных дней с момента наступления соответствующего основания. Значит, в этот срок документ юридически не считается недействительным и может использоваться, в том числе при заключении трудового договора. На время изготовления нового паспорта Положение о паспорте предусматривает выдачу временного удостоверения личности гражданина РФ органами МВД. Такое временное удостоверение выполняет функцию документа, удостоверяющего личность, и потому может использоваться работником для оформления трудовых отношений вместо сданного на обмен паспорта. Положение о паспорте гражданина РФ, пункт 24: по достижении гражданином Российской Федерации 20-летнего или 45-летнего возраста, при изменении гражданином Российской Федерации в установленном порядке фамилии, имени, отчества, сведений о дате (число, месяц, год) и (или) месте рождения, при внесении изменений в запись акта гражданского состояния на основании медицинского заключения врачебной комиссии медицинской организации, подведомственной федеральному органу исполнительной власти, осуществляющему функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения, о соответствии половых признаков признакам определенного пола, выданного в соответствии с частью 2 статьи 45.1 Федерального закона "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", паспорт является действительным до дня оформления нового паспорта, но не более чем 90 календарных дней после дня наступления указанных обстоятельств. Вывод: работать можно и со старым, и по временному документу Таким образом, трудовой договор допускается заключать как по старому паспорту в пределах 90‑дневного срока его действия после наступления основания для замены, так и по временному удостоверению личности, выданному органами МВД на период оформления нового паспорта, а после получения нового документа работодателю требуется обновить паспортные данные работника в трудовом договоре и иных кадровых документах. Отметим, что эта позиция, хотя и является официальной, была сформулирована специалистами Онлайнинспекции в ответ на конкретный вопрос и не может быть применена в отрыве от ситуации запроса пользователя. https://ppt.ru/columns/o-truduvom-i-kadrovom/vozvrashchaemsya-k-oprosu Возвращаемся к опросу: большинство считает, что ФИО — это всегда персональные данные, но это не так — значение зависит от контекста и возможности идентифицировать человека. Fri, 31 Jul 2026 13:43:27 +0300 Пример: когда мы не знаем человека и без дополнительной информации затруднительно его идентифицировать, то информация «Лисова Татьяна Михайловна» сама по себе просто ФИО. Полных совпадений может быть десятки. Но если есть сопоставление, что у Лисовой Татьяны Михайловны номер телефона +7333-333-33-33, то это уже ПДн. ФИО часто становится ключевой частью в персональной информации, без которой большая часть данных теряет смысл. Например, когда анонимно опрашивают посетителей сайта о размере зарплаты, то не собирают ПДн. Но если через опрос выясняют фамилии и имена, то эта информация уже ПДн. Вывод: ФИО не всегда относятся к ПДн. Именно поэтому в 152-ФЗ и нет перечня информации, законченного списка, по которому мы могли бы понять, из чего состоят персональные данные. ПДн перед нами или нет зависит от контекста и возможных взаимосвязей между различного рода фрагментами информации. https://ppt.ru/columns/o-prave-v-onlayne/pavla-durova-vnesli-v-perechen-lits-prichastnykh-k-terrorizmu-i-ekstremizmu Значит ли это, что Telegram теперь нельзя пользоваться? Короткий ответ — нет. Fri, 31 Jul 2026 13:40:54 +0300 С юридической точки зрения важно разделять физическое лицо и юридическое лицо. В перечень Росфинмониторинга внесен Павел Дуров как физическое лицо. Но сам мессенджер Telegram принадлежит не лично Павлу Дурову. Сегодня Telegram юридически оформлен на компанию Telegram FZ-LLC, зарегистрированную в Дубае (ОАЭ). Ранее сервис использовал и другие корпоративные структуры, в том числе Telegram Messenger LLP, однако владельцем платформы выступает именно компания, а не ее основатель. А это уже совсем другая юридическая история. Компания Telegram FZ-LLC не признана экстремистской организацией, не включена в соответствующие государственные перечни, а деятельность Telegram на территории России не запрещена. Именно поэтому нынешняя ситуация принципиально отличается от истории с Meta*. В случае с Meta судебное решение было вынесено в отношении самой компании. Именно это и повлекло соответствующие правовые последствия. В ситуации с Telegram такого решения нет. Поэтому использование Telegram как мессенджера, в том числе, с оплатой его функционала само по себе не запрещено. Но я бы обратила внимание еще на одну деталь. Очень часто в публичном пространстве смешивают три совершенно разных юридических статуса: привлечение к уголовной ответственности конкретного человека; включение физического лица в перечень Росфинмониторинга; признание организации экстремистской или террористической. Это разные правовые режимы, которые влекут разные юридические последствия. Автоматически один статус не превращается в другой. Поэтому, если вы ведете бизнес через Telegram, на сегодняшний день оснований прекращать работу только из-за этой новости я не вижу. Но, как и в любой быстро развивающейся истории, важно следить за дальнейшими решениями государственных органов и судов. *Meta признана экстремистской организацией, ее деятельность запрещена на территории Российской Федерации. https://ppt.ru/news/eksportnyy-kontrol/pravitelstvo-prodlilo-zapret-na-eksport-benzina-i-dizelya Ограничение распространяется на бензин, дизельное и судовое топливо, а также газойли. Оно будет действовать с 1 августа 2026 года по 31 января 2027 года. Fri, 31 Jul 2026 13:31:35 +0300 Что произошло? Правительство России продлило временный запрет на вывоз бензина, дизельного топлива, судового топлива и газойлей из страны. Постановление от 30.07.2026 № 954 подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин. Запрет действует с 1 августа 2026 года по 31 января 2027 года. Ограничение касается компаний-экспортёров, поставляющих эти виды топлива на внешние рынки. Почитайте по теме: станет ли дефицит топлива форс-мажором или нет Эксперты КонсультантПлюс разобрали, как рассчитать расход ГСМ по нормам. Используйте эти инструкции бесплатно. Получить бесплатный доступ к материалам КонсультантПлюс https://ppt.ru/columns/cartelization/skhema-taran-sud-vzyskal-s-uchastnikov-kartelya-vsyu-oplatu-po-ispolnennomu-kontraktu Арбитражный суд Владимирской обл. признал недействительной сделку по итогам картельного сговора, реализованного при проведении электронного аукциона по схеме «таран» и солидарно взыскал с его участников 2 489 616 рублей. Fri, 31 Jul 2026 13:13:00 +0300 В закупке на оказание охранных услуг участвовали 4 организации. Две компании, не имевшие действующих лицензий на осуществление охранной деятельности, снизили цену более чем на 50% от НМЦК. После такого снижения независимый участник прекратил дальнейшую ценовую борьбу. При рассмотрении 2х частей заявок предложения компаний, заявивших минимальную цену, были отклонены из-за отсутствия действующих лицензий. Контракт получило третье общество, предложившее цену 2,5 млн рублей. Итоговое снижение относительно НМЦК составило только 8,73%. Антимонопольный орган квалифицировал действия участников как реализацию схемы «таран». При доказывании соглашения учитывались не только результаты аукциона, но и использование общего IP-адреса, взаимосвязи руководителей, отсутствие необходимых лицензий, последовательность подачи ценовых предложений и распределение ролей между компаниями. К моменту обращения прокуратуры факт картеля уже был установлен решением Владимирского УФАС и подтвержден судами. Все три организации также были привлечены к административной ответственности по ч. 2 ст. 14.32 КоАП РФ. При этом на административных штрафах последствия нарушения не закончились. Государственный контракт был фактически исполнен. Заказчик принял охранные услуги, подписал акты и не предъявлял претензий к их качеству. Исполнителю было перечислено 2 489 616 рублей. Суд взыскал всю полученную сумму в доход Российской Федерации. В основу решения положен вывод о том, что право на заключение контракта было получено вследствие реализации антиконкурентного соглашения. Фактическое исполнение обязательств не устранило противоправный характер способа, которым компания получила контракт. Расходы исполнителя на заработную плату сотрудников, налоги, организацию охраны и иные затраты при определении размера взыскания не учитывались. В бюджет взыскана вся сумма оплаты, а не прибыль, оставшаяся после исполнения контракта. Отдельного внимания заслуживает солидарная ответственность. Денежные средства получил только победитель закупки. Две другие организации контракт не заключали, услуги заказчику не оказывали и оплату из бюджета не получали. Несмотря на это, 2,49 млн рублей взыскали со всех трех участников солидарно. Суд исходил из того, что действия каждой компании обеспечивали достижение общего результата. Два участника резко снизили цену и вытеснили независимого конкурента, третий получил контракт после отклонения их заявок. При солидарной ответственности полная сумма может быть взыскана с любого участника соглашения. Поэтому отсутствие прямого дохода от контракта не означает отсутствия имущественного риска. Ссылки ответчиков на ранее назначенные административные штрафы суд также отклонил. Штраф по статье 14.32 КоАП РФ и взыскание дохода были разграничены по правовой природе: первый является мерой ответственности, второе — мерой восстановительного характера. В результате один и тот же картель повлек для компаний административные штрафы, признание антиконкурентного соглашения недействительной сделкой и солидарное взыскание всей оплаты по исполненному государственному контракту. https://ppt.ru/columns/klub-ekspert-kadrovik/zakon-o-stazhirovke-o-kotorom-pisala-ranee-podpisan Закон о стажировке, о котором писала ранее, подписан (246-ФЗ от 26.07.2026). Изменения вступят в силу с 1 марта 2027 года. Fri, 31 Jul 2026 12:42:16 +0300 В чем суть: вносятся изменения в статьи 57, 58, 59 и 351.8 ТК РФ. Плюс в Кодексе появится новая статья 351.9. Суммарно все эти изменения вводят новые нормы оформления стажеров. С работником-стажером заключается срочный трудовой договор до 6 месяцев. В названии должности должно быть отражено, что это стажер. Стажировка проводится под руководством наставника, который и помогает стажеру осваивать рабочие процессы. На должность стажера можно будет принять получившего среднее профессиональное или высшее образование (или еще в процессе учебы) по полученной (получаемой) профессии. Срочный трудовой договор о стажировке можно заключить не позднее 1 года после получения образования (в этот срок не входит период военной службы). Нужно утвердить ЛНА о стажировке — его имеет смысл объединить с ЛНА о наставничестве. ЛНА должен описывать: Порядок наставничества. Порядок прохождения стажировки. Каким образом будет оцениваться результат. Какой объем работы стажер может выполнять самостоятельно. И пункт из уже действующей ст. 351.8 ТК РФ — размеры и условия выплат за наставничество. После успешного прохождения стажировки работодатель может, но не обязан заключить бессрочный трудовой договор. В случае заключения договора после стажировки работнику не устанавливается условие испытания. https://ppt.ru/news/naczionalnyj-rezhim/minpromtorg-predlozhil-rasshirit-zapret-na-zakupku-inostrannykh-tovarov-v-ramkakh-natsrezhima Проект поправок к постановлению о нацрежиме закупок пополнит перечень товаров, которые заказчикам нельзя закупать у иностранных поставщиков. Fri, 31 Jul 2026 12:20:20 +0300 Что произошло? Минпромторг предложил расширить перечень товаров, закупка которых у иностранных поставщиков запрещена в рамках национального режима по постановлению Правительства РФ от 23.12.2024 № 1875. Проект поправок затрагивает заказчиков и поставщиков, работающих по Законам № 44-ФЗ и № 223-ФЗ: ведомство предлагает пополнить перечень товаров с запретом на закупку иностранной продукции новыми товарными позициями. Если поправки примут, они вступят в силу с 1 января 2027 года. Общественное обсуждение проекта завершается 13 августа. Напомним, национальный режим закупок по постановлению № 1875 предусматривает три вида мер — запрет, ограничение и преимущество для российских товаров; разбираем, как заказчикам применять эти правила. Ранее, в июле 2026 года, Правительство уже скорректировало порядок получения разрешений на закупку товаров из этого перечня. Эксперты КонсультантПлюс разобрали изменения в нацрежиме с 1 июля 2026 года. Изучите, чтобы ничего случайно не нарушить и не потерять выгодный госконтракт. Получить бесплатный доступ к материалам КонсультантПлюс https://ppt.ru/obzory/onlinegit/sokhranyaetsya-li-vyplata-za-vtoroy-i-tretiy-mesyats-posle-sokrashcheniya-esli-rabotnik-prodolzhaet-truditsya-vneshnim-sovmestitelem Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, может ли работник, уволенный по сокращению с основной работы, получить выплаты за второй и третий месяц, если он при этом продолжает работать внешним совместителем у другого работодателя. Fri, 31 Jul 2026 12:04:10 +0300 Вопрос: выплаты сокращённому совместителю Работник был уволен по сокращению численности или штата с основной должности, но при этом продолжает трудиться у другого работодателя по внешнему совместительству. Возникает вопрос, будет ли за ним сохраняться право на получение среднего заработка за второй и третий месяцы после увольнения по основному месту работы, и какие условия нужно выполнить, чтобы получить эти выплаты. Ответ: право есть при подтверждении нетрудоустройства Ответ Онлайнинспекции: совместник, уволенный по сокращению численности или штата по основному месту работы, может получить средний заработок за второй месяц, если предоставит бывшему работодателю трудовую книжку без записей о новом трудоустройстве после увольнения. Для выплаты среднего заработка за третий месяц требуется не только трудовая книжка без новых записей, но и решение органа службы занятости о назначении такой выплаты. Сам по себе факт продолжения работы по внешнему совместительству у другого работодателя это право не отменяет. Правовое обоснование позиции Часть 2 статьи 287 ТК РФ устанавливает, что лица, работающие по совместительству, пользуются всеми трудовыми гарантиями и компенсациями в полном объёме. Это означает, что при увольнении по основаниям, связанным с ликвидацией организации или сокращением численности (штата), совместители имеют такие же права, как и остальные работники. Часть 1 статьи 178 ТК РФ предусматривает, что при увольнении по сокращению или ликвидации работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка. Далее, по части 2 статьи 178 ТК РФ работодатель обязан сохранить за уволенным работником средний месячный заработок за второй месяц, если трудоустроиться в течение первого месяца ему не удалось. При этом выплата производится за фактический период нетрудоустройства в этом месяце. Часть 3 статьи 178 ТК РФ даёт возможность в исключительных случаях продлить гарантию ещё на один месяц: по решению службы занятости работодатель выплачивает средний заработок за третий месяц при условии, что работник своевременно обратился в службу занятости и не был трудоустроен в течение двух месяцев после увольнения. Часть 4 статьи 178 ТК РФ прямо указывает, что работникам, которые на день увольнения трудились по совместительству и продолжили эту работу после увольнения с основной должности, указанные гарантии (выходное пособие и сохранение среднего заработка за второй и, при наличии решения службы занятости, за третий месяц) предоставляются в общем порядке. Поэтому для получения выплат за второй и третий месяцы ключевым является подтверждение отсутствия нового трудоустройства по основному месту работы, а не сам факт работы по совместительству. Таким подтверждением служит трудовая книжка без новых записей, а для третьего месяца дополнительно необходимо решение службы занятости. Трудовой кодекс РФ, статья 178, часть 4: при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 ТК РФ) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 ТК РФ) работникам, которые на день увольнения работали по совместительству и продолжили выполнение соответствующей работы после увольнения с основной работы, предоставляются гарантии, предусмотренные частями первой - третьей настоящей статьи, в порядке, установленном настоящей статьей. Вывод: совместительство не лишает выплат Таким образом, работник, уволенный по сокращению с основной работы, сохраняет право на выплаты среднего заработка за второй и, при наличии решения службы занятости, за третий месяц, даже если он продолжает трудиться по внешнему совместительству у другого работодателя, при условии, что в его трудовой книжке нет записей о новом трудоустройстве после увольнения. Отметим, что эта позиция, хотя и является официальной, была сформулирована специалистами Онлайнинспекции в ответ на конкретный вопрос и не может быть применена в отрыве от ситуации запроса пользователя. https://ppt.ru/news/zadolzhennost-bankrotstvo/s-1-sentyabrya-nachnut-shtrafovat-za-oshibki-v-zarplatnykh-platezhkakh Изменение касается не всех платежек. Fri, 31 Jul 2026 11:54:46 +0300 Что произошло? С 1 сентября 2026 года вступают в силу поправки в закон об исполнительном производстве — закон от 25.04.2026 № 112-ФЗ. Он обязывает компании и предпринимателей, которые перечисляют зарплату и другие доходы сотрудникам-должникам, дополнительно указывать в расчётных документах взысканную по исполнительному документу сумму. Требование касается работодателей, которые удерживают долг сотрудника по исполнительному листу и переводят остаток зарплаты на его счёт. За нарушение — ошибку или отсутствие нужных сведений в платёжке — юридическому лицу грозит штраф от 50 000 до 100 000 рублей, должностному лицу — от 15 000 до 20 000 рублей по части 3 статьи 17.14 КоАП РФ. Напомним, банки уже с 2020 года ориентируются на коды вида дохода в платёжках, чтобы понимать, с каких выплат можно удерживать долг, а с каких нет. Также ранее мы писали, что Центробанк утвердил коды назначения платежа для перечислений физлицам от юрлиц. Эксперты КонсультантПлюс разобрали, как заполнить платежное поручение на перечисление судебным приставам задолженности работников. Используйте эти инструкции бесплатно. Получить бесплатный доступ к материалам КонсультантПлюс https://ppt.ru/art/strahovanie/novye-vidy-strakhovaniya-zhizni-s-obyavlyaemoy-i-s-raschetnoy-dokhodnostyu В России заработали два новых продукта: страхование жизни с объявляемой доходностью и с расчетной. Первый даёт предсказуемый доход, который страховщик объявляет раз в год. Второй привязан к бирже и доступен только квалифицированным инвесторам. Рассказываю подробно, чем они отличаются и кому подходят. Fri, 31 Jul 2026 11:51:41 +0300 Два новых страхования жизни с 2026 года С 1 июля этого года у россиян появились два новых инструмента для инвестиций и получения дохода. Федеральный закон от 10.06.2026 № 172-ФЗ внёс поправки в Закон РФ от 27.11.1992 № 4015–1 и расширил варианты страхования жизни. Теперь застраховать жизнь и получить доход допустимо двумя способами: С объявляемой доходностью. С расчетной доходностью. Узнайте, как работает долевое страхование жизни Проанализировав динамику изменений страхового законодательства, я могу сказать следующее. Это очередная попытка государства дать рынку прозрачные инструменты. В них помимо гарантированной страховой (выкупной) суммы чётко прописан порядок выплаты инвестиционного дохода. Законодатель в этот раз разделил «страхование жизни с доходностью» на два обособленных продукта. Они различаются правилами начисления прибыли, жёсткостью госконтроля и требованиями к капиталу. Как и другие «страховые инвестиции», это относительно консервативный продукт. Мгновенного прироста капитала ждать не стоит. Но у новых продуктов присутствуют и преимущества, которые разберём дальше. Советуем прочитать: все про договор страхования и его виды; как получить страховую выплату по договору страхования жизни. Как работает страхование с объявляемой доходностью Страхование жизни с объявляемым профитом закреплено в п.1 ст. 11.2 Закона № 4015–1. При наличии объявляемого дохода страховщик помимо страховой суммы выплачивает инвестиционный доход. Размер объявляемой прибыли при таком страховании жизни определяет сам страховщик. Причём закон прямо запрещает привязывать объявляемый доход при таком страховании к какому-либо конкретному активу, группе активов или биржевым индексам. Страховщик самостоятельно управляет резервами и регулярно объявляет фиксированный процент доходности. К примеру, раз в год. ВАЖНО! Порядок доведения до клиента информации о размере объявляемого дохода при страховании определяется условиями договора. Поскольку страховщик не вправе поставить размер объявляемого дохода в зависимость от того, как поведут себя конкретные акции или облигации, это принципиальное отличие от расчётного продукта. Клиент получает доход, который страховщик объявил, и неважно, что происходило на бирже. Страхование жизни с объявляемым доходом подходит для консервативных граждан, которым важна гарантированная защита капитала. Кроме того, страхование жизни при объявляемом доходе допустимо использовать для долгосрочного накопления к определённому событию: совершеннолетию ребёнка, свадьбе или покупке недвижимости. Прирост средств предсказуемый и безопасный. К примеру, гражданин заключает договор страхования жизни на 10 лет с объявляемым доходом. Ежегодно страховщик объявляет ставку — допустим, 6%. Клиент получает гарантированную страховую сумму при таком страховании жизни плюс накопленный доход по объявленной ставке. Риски минимальны, доходность известна заранее. Один мой давний знакомый — владелец небольшого бизнеса недавно оформил полис страхования жизни с объявляемым доходам на себя. Он копит деньги к выходу на пенсию через 15 лет. Ему важно, чтобы капитал не сгорел, а прирост являлся предсказуемым. Он выбрал страхование жизни с объявляемой доходностью, потому что не хочет следить за биржевыми котировками и зависеть от волатильности рынка. Раз в год ему будет приходить уведомление о том, сколько начислено за период. Никаких сюрпризов. Полис даёт ему уверенность, что через 15 лет сумма будет точно известна. Для его целей это оптимальный вариант. Как работает страхование с расчетной доходностью В отличие от первого типа, расчетный доход вычисляется по строгой математической формуле (п. 2 ст. 11.2 Закона РФ от 27.11.1992 № 4015–1). Она изначально прописывается в договоре. Прибыль жёстко привязана к выбранному базовому активу. Например, к индексу Мосбиржи или цене на золото. Динамика этих показателей не должна зависеть от деятельности самого страховщика. Ответственность за подтверждение доходности и её влияния на размер выплаты лежит на страховщике. Значения показателей не способны определяться действиями страховой компании. Объявляемая доходность — это решение страховщика, которое он принимает в одностороннем порядке. Расчетная доходность является результатом работы математической формулы, которая заранее известна клиенту. Клиент видит, от чего зависит его доход, и способен прогнозировать результат. Этот инструмент создан для состоятельных и опытных инвесторов. Они осознают биржевые риски, хотят заработать на росте рынка, но ищут юридическую оболочку страхового полиса. Полис защищает капитал от раздела имущества или взыскания третьих лиц. В связи с чем законодатель ввёл в п. 3 ст. 11.2 Закона РФ от 27.11.1992 № 4015–1 ограничения: договор вправе заключить только физическое лицо, имеющее статус квалифицированного инвестора. Страховщик может признавать клиентов таковыми по их заявлениям в соответствии со статьёй 51.2 Закона о рынке ценных бумаг; страховая премия уплачивается единовременно в размере не менее 6 миллионов рублей. Узнайте, что такое страховая премия и чем страховая сумма отличается от страховой стоимости Если страховщик нарушил требования закона или неправомерно признал клиента квалифицированным инвестором, клиент вправе отказаться от договора. Страховщик обязан вернуть страховую премию в полном объёме и возместить все расходы на заключение договора. Но это правило не работает, если клиент сам предоставил недостоверную информацию для получения статуса. Пример. Квалифицированный инвестор вносит 6 млн рублей по договору страхования жизни с расчетной доходностью. Доходность привязана к индексу Мосбиржи. Если индекс вырос на 15%, клиент получает соответствующий доход при таком страховании жизни. Если упал — доходность будет ниже или нулевой. Риски полностью на инвесторе. Вместе с тем, сам полис остаётся страховым продуктом, а не биржевым инструментом, что даёт налоговые и правовые преимущества. Другой пример. Страхователь — владелец крупного портфеля ценных бумаг. Он хочет захеджировать риски и одновременно получить налоговые льготы. Он вносит 10 млн рублей по договору с расчетной доходностью, привязанной к индексу голубых фишек. Если рынок растёт — он зарабатывает. Если падает — страховая сумма остаётся гарантированной. Полис защищает его капитал от взысканий, что важно для предпринимателя. Вместе с тем, он остаётся квалифицированным инвестором и понимает все риски. https://ppt.ru/columns/prakticheskoe-ku/vybor-formy-reorganizatsii-klyuchevye-aspekty Выбор оптимальной формы реорганизации — принципиально важный вопрос перед началом проекта. Fri, 31 Jul 2026 11:41:43 +0300 На него влияют разные критерии – задачи бизнеса, цели участников/акционеров, состояние активов/обязательств, налоговые последствия и др. Разберем возможные формы. А наглядно, в цветочном формате формы и их сочетания – на слайде. Сразу скажем, что на практике выделение и присоединение применяются гораздо чаще, чем разделение и слияние. Преобразование же используется для нескольких бизнес-задач, порой ошибочно считается самой простой формой и заслуживает отдельного внимания. Слияние и присоединение Эти формы используются для консолидации бизнеса/активов. Важно решить, какая из них подойдет для конкретной ситуации. ВАЖНО! В результате слияния существующие компании прекращают деятельность. В подавляющем большинстве случаев это неприемлемо для производственных компаний, но может подойти для держателей финансовых вложений. Именно поэтому чаще всего выбирают присоединение. Присоединение – сейчас самая востребованная форма реорганизации. Она помогает оптимизировать управленческие функции в группе, консолидировать групповые активы/обязательства и оптимизировать налогообложение (в рамках законодательства и при наличии деловой цели). В отличие от слияния, при присоединении основное (присоединяющее) общество не прекращает деятельность. Это снижает риски переоформления лицензий, IT-интеграции, кадровые риски и др. Разделение и выделение Эти формы используются для обособления разных направлений бизнеса или разделения бизнеса между собственниками, партнерами. При разделении общество прекращает деятельность, а активы/обязательства распределяются между новыми компаниями (образованы в результате разделения). При выделении основное (выделяющее) общество продолжает деятельность. Это позволяет сохранить «историю» компании, ее лицензии, контракты и др. По этой причине выделение выбирают гораздо чаще, чем разделение. Также именно выделение применяют, когда необходимо обособить часть бизнеса/активов для продажи. Преобразование Преобразование ООО в АО преимущественно используется в двух случаях: Компания готовится к привлечению внешних инвестиций (размещение акций на инвестиционной платформе или публичное размещение акций). Необходимо ограничить публичность данных о собственниках (сведения об акционерах АО, в отличие от участников ООО, не указываются в ЕГРЮЛ). Преобразование АО в ООО, наоборот, используют компании, которые отказались от публичности. Или когда консолидирован 100% пакет акций, либо нужно оптимизировать расходы (расходы на «содержание» АО меньше, чем ООО). Вместо преобразования можно выбрать присоединение. Например, ООО присоединяется к АО (это смешанная реорганизация), решая задачу по ограничению сведений о собственниках. Нельзя забывать, что формы реорганизации можно совмещать. Закон допускает совмещение любых форм, но на практике применяются следующие: разделение с одновременным присоединением/слиянием; выделение с одновременным присоединением/cлиянием. https://ppt.ru/columns/delo-v-zashite/mozhno-li-zabrat-zayavlenie-iz-politsii-mify-i-realnost Заявление, поданное в полицию, нельзя забрать: КУСП регистрирует его как отчётный документ, а закон не предусматривает возврат материала заявителю. Fri, 31 Jul 2026 11:24:06 +0300 Многие уверены: подал заявление в полицию — потом можно его забрать. Причины бывают разные: после ссоры эмоции улеглись, потерянная вещь нашлась, а то и вовсе оказалось, что преступления не было. Раньше, в советские времена, такая возможность действительно существовала. Сегодня всё иначе. Почему «забрать» заявление нельзя Каждое заявление регистрируют в КУСП (Книге учёта сообщений о преступлениях). В Следственном комитете аналогичный документ — КРСП. В книгу вносят: номер заявления; дату и время регистрации; краткое содержание; данные сотрудника, принявшего заявление; ответственного за проверку; итоговое решение. Это строго отчётные документы. Ни УПК РФ, ни ведомственные приказы не предусматривают возврат зарегистрированного заявления. Что делать, если вы добросовестно заблуждались Пример: девушка обнаружила, что нет телефона, решила, что его украли, и написала заявление. Позже нашла гаджет дома. В такой ситуации подают не «встречное» заявление, а пояснение: описывают обстоятельства заблуждения и просят прекратить проверку. Важно: если человек нашёл чужую вещь и не попытался её вернуть, а, наоборот, скрыл признаки принадлежности или попытался сбыть — это могут квалифицировать как кражу. Поэтому при обнаружении ошибки лучше сразу пояснить ситуацию. Ложный донос: когда поспешное заявление грозит стать проблемой Иногда заявление пишут в порыве эмоций, чтобы «проучить» оппонента. Если позже выяснится, что преступления не было, а сведения оказались заведомо ложными, заявителя могут привлечь по ст. 306 УК РФ (заведомо ложный донос). Не редкость и случаи оговора — например, в делах о преступлениях против половой неприкосновенности. Даже если «потерпевшая» позже признаётся, что оговорила человека, это не гарантирует автоматического прекращения дела. Расследование продолжается, и невиновный рискует получить реальный срок. Какие решения принимают по заявлению По каждому заявлению о преступлении возможно только одно из трёх решений — и других вариантов нет: Возбудить уголовное дело. Отказать в возбуждении уголовного дела. Направить материал по территориальности. Даже если материал передают в другой отдел из-за места совершения преступления, всё равно выбирают один из этих трёх вариантов. Если претензий к виновнику уже нет Бывает, что преступление действительно было, дело возбудили, но потерпевший больше не хочет продолжать процесс. В таких случаях есть возможность прекратить уголовное дело в связи с примирением сторон — но не по всем категориям преступлений. Примирение возможно по преступлениям небольшой и средней тяжести (где максимальное наказание — до 3 и 5 лет лишения свободы соответственно). Для этого подают заявление следователю или в суд: указывают, что потерпевший примирился с обвиняемым, а тот возместил ущерб и моральный вред (если он есть). На практике на стадии следствия дела за примирением прекращают редко — чаще это происходит уже в суде. Вывод: «забрать» заявление из полиции нельзя. Но в зависимости от ситуации есть законные способы повлиять на ход проверки или прекратить дело. Если вы оказались в такой ситуации — лучше проконсультироваться с адвокатом: каждый случай индивидуален. https://ppt.ru/news/ndfl/deputaty-predlozhili-snizit-ndfl-do-9-dlya-molodykh-spetsialistov-i-opekunov-pozhilykh Законопроект направили на отзыв в Правительство. Fri, 31 Jul 2026 11:22:51 +0300 Что произошло? Депутаты Госдумы предложили снизить ставку НДФЛ с 13% до 9% для молодых специалистов и тех, кто ухаживает за пожилыми людьми или инвалидами. Это пока инициатива, а не внесённый в Госдуму законопроект: документ направлен в Правительство РФ для получения отзыва, сообщает «Парламентская газета». Пониженную ставку хотят дать двум категориям граждан: молодым специалистам, недавно завершившим обучение, и людям, которые ухаживают за пожилыми родственниками или инвалидами. Точные критерии и порядок применения ставки станут известны, когда документ поступит на рассмотрение в Госдуму. Сейчас доходы физлиц облагаются НДФЛ по прогрессивной шкале от 13% до 22% в зависимости от суммы дохода — актуальные пороги собраны в калькуляторе НДФЛ на ppt.ru. Эксперты КонсультантПлюс разобрали, как применять ставки НДФЛ и прогрессивную шкалу. Используйте эти инструкции бесплатно. Получить бесплатный доступ к материалам КонсультантПлюс https://ppt.ru/art/nasledstvo/kak-priznat-cheloveka-posmertno-nedeesposobnym-chtoby-osporit-zaveshchanie Многие уверены: если родственник страдал психическим расстройством, то после его смерти можно признать его недееспособным и оспорить завещание. Это заблуждение. Признавать человека недееспособным можно только при жизни. Но это не значит, что завещание нельзя оспорить. Рассказываю, как это сделать по закону. Fri, 31 Jul 2026 10:28:04 +0300 Что дает признание человека недееспособным: главное Признавать человека недееспособным — подвергнуть его серьезным ограничениям. Такой человек не вправе самостоятельно заключать сделки, распоряжаться имуществом, пенсией или банковскими счетами. Все эти вопросы решает опекун. Основания для признания строго определены законом. Суд не сделает этого без веских причин. По смыслу ст. 29 ГК РФ недееспособным признают гражданина, который из-за психического расстройства не способен понимать значение своих действий или руководить ими. На практике речь идёт о тяжёлых заболеваниях, подтверждённых экспертным заключением. Без психиатрической экспертизы суд не вынесет положительного решения. ВАЖНО! Признавать человека недееспособным — процедура судебная и сложная. Но это не означает, что недееспособный человек полностью исключён из жизни. Все финансовые вопросы за недееспособного решает опекун. Главная цель — защитить имущество от мошенников и необдуманных поступков самого человека. Признать недееспособным можно только живого человека Недавно ко мне обратился клиент со следующей ситуацией. Его родственник долгие годы страдал тяжёлым психическим расстройством. Перед смертью он распродал почти всё имущество: квартиру, машину, дачу. Клиент полагал: если бы у родственника был опекун, то таких сделок не случилось бы. Он хотел признать умершего недееспособным посмертно и вернуть имущество. Я ему объяснил, что ни Гражданский, ни Гражданский процессуальный кодексы не допускают признания человека недееспособным после его смерти. Процедура возможна только при жизни. Как только человек умирает, его правоспособность прекращается. Признавать недееспособным уже некого. Почему это так? Потому что признавать человека недееспособным — это установление его правового статуса при жизни. Суд оценивает его психическое состояние на момент рассмотрения дела. После смерти оценивать нечего: человек больше не участник гражданских правоотношений. Посмертно признавать недееспособным нельзя. Это процессуальное правило действует неукоснительно. Клиенту пришлось искать другие способы защиты, о которых я расскажу далее. НО! Чтобы оспорить завещание, не нужно признавать недееспособным Путаница клиента, как и многих других, вызвана тем, что в интернете смешивают разные понятия. Признавать человека недееспособным посмертно нельзя. Но оспорить завещание можно. Задача часто выглядит так. Умер родственник, страдавший психическим заболеванием. Перед смертью появились сомнительные личности, уговорившие его подписать завещание в свою пользу. Таких историй в моей практике много: некоторые резонансные случаи даже попадают в СМИ. Решается эта задача иначе. Многие граждане не знают, что завещание — это сделка. Односторонняя, но сделка. Для его составления достаточно волеизъявления одного человека — завещателя. Согласие наследников не требуется, они способны даже не знать о документе до открытия наследства. Оспорить завещание допустимо по правилам, которые позволяют оспорить любую сделку — ст. 166-181 ГК РФ. Применительно к ситуации с завещанием ключевая норма — ст. 177 ГК РФ. Она позволяет признать сделку недействительной, даже если формально человек был дееспособен. Главное — доказать, что в момент совершения сделки он не понимал значение своих действий или не мог ими руководить. Это основание работает посмертно. Суд способен признать завещание недействительным, если докажет, что завещатель не отдавал отчёта своим действиям. Подробнее: можно ли признать завещание недействительным; что нужно знать о признании сделки недействительной. Оспорить завещание посмертно формально допустимо и по другим основаниям — например, если оно составлено под влиянием насилия, угроз или обмана (ст. 179 ГК РФ). Но практика показывает, что ст. 177 ГК РФ — самое распространённое и по своей сути единственное основание для оспаривания в случаях с психическими расстройствами. Чтобы признавать эту сделку порочной по другим основаниям, необходимы доказательства, которыми истец не обладает. Признавать человека недееспособным для этого не нужно. Достаточно доказать, что в момент подписания он не понимал смысла происходящего. Как оспорить завещание: алгоритм действий Если после смерти родственника выяснилось, что он оставил сомнительное завещание, то действуйте по алгоритму. Сбор доказательств Чтобы оспорить завещание посмертно, необходимо экспертное заключение. Провести экспертизу допустимо до суда или в ходе разбирательства. Запросите выписки из медицинских карт, справки из психоневрологического диспансера, подтверждающие тяжёлые диагнозы: деменция, последствия инсультов, онкология. Зафиксируйте контакты свидетелей — соседей, сиделок, готовых подтвердить неадекватное поведение человека перед смертью. Если есть основания полагать, что в отношении умершего совершались мошеннические действия, то обратитесь в МВД. Правоохранительные органы способны провести экспертизу, и её результаты вы сможете использовать в суде, даже если уголовное дело не возбудят. Экспертиза может быть назначена и посмертно: она изучает медицинские документы, а не самого человека. Такую экспертизу проводят специалисты государственных или частных экспертных учреждений. Они анализируют записи врачей, историю болезни, выписки из стационаров. На основании этих данных делают вывод о том, мог ли человек понимать свои действия в момент подписания сделки. Чем больше документов вы соберёте, тем выше шансы оспорить завещание. Может пригодиться: как составить ходатайство о назначении судебной экспертизы Судебное разбирательство Иск подаётся в районный суд по месту жительства ответчика или по месту нахождения недвижимости, если она фигурирует в завещании. Срок исковой давности — один год. Он отсчитывается с момента, когда вы узнали о нарушении своих прав. ВАЖНО! Пропуск срока — основание для отказа. Если срок пропущен, то можно попытаться его восстановить, но для этого нужны уважительные причины: например, тяжёлая болезнь или неполучение информации о смерти. В иске укажите: наименование суда; данные истца и ответчика; реквизиты завещания, которое вы хотите оспорить; основания для признания его недействительным (ссылка на ст. 177 ГК РФ); доказательства, подтверждающие состояние человека в момент подписания; ходатайство о назначении посмертной судебно-психиатрической экспертизы (если не провели до суда). Скачать шаблон иска о признании завещания недействительным Если суд удовлетворит иск, то завещание аннулируют. Наследство перераспределяется между законными наследниками по очередности. Если есть более раннее действительное завещание, то в силу вступает оно. Все действия, совершённые по недействительному документу, отменяются. Имущество подлежит возврату тем, кому оно принадлежало по закону. Это значит, что квартира, машина или иные активы, переданные по недействительному документу, подлежат возврату в наследственную массу и перераспределены между законными наследниками. https://ppt.ru/obzory/vstupaet-v-silu/2026-07-31 С 31 июля 2026 года вводят правила маркировки пищевых продуктов для питания спортсменов, меняют срок действия документов об оценке соответствия для подвижного состава метрополитена и обновляют перечни стандартов, применяемых при испытаниях по техрегламентам ЕАЭС. Fri, 31 Jul 2026 10:26:41 +0300