Важно
ФНС планирует изменить форму и правила заполнения декларации по НДС Имеют ли право нас уволить?
Просмотров: 3Должны ли мы брать сами такую справку.
Работаем на спортивном спортсооружении на Гребном канале инженерами более 10 лет. Согласно ст."351.1 ТК РФ Заставляют всех сотрудников в прказном порядке принести справку о том , что не имеем судимости, если мы справку не принесем , то нас грозят уволить. Судимиости нет. Имеют ли право нас уволить. Должны ли мы брать сами такую справку.
Вопрос относится к городу Москва
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
действия работодателя незаконны, ТК не предусматривается предоставление справки об отсутствии судимости, более того если работник официально оформлен на работу, работодатель не впрве требовать от работников доп.документов и у работодателя нет оснований уволить по данному основанию работника. Жалуйтись в труд инспекцию и прокуратуру.
Такую справку могут требовать при заключении трудового договора, и то - при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с ТК РФ, иным федеральным законом не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию.
Рекомендация эксперта
Жалуйтесь в ГИТ.
Согласно ст 65 ТК РФ и в соответствии с положениями ст.351.1 ТК РФ представление справки о судимости/несудимости является обязательным.
