Начисление отпускных после повышения зарплаты
Просмотров: 1В Удмуртии с 1 июля 2013 года работникам культуры была увеличена зарплата. Я работник культуры. У нас возникла путаница: я ушла в отпуск с 1 июля по 11 августа, а кто то с 8 июля. Кто ушёл с 8 июля, они получили отпускные с повышением, а я с 1 июля по-старому. Законно ли это? Бухгалтерия аргументирует тем, что нужно было хотя бы несколько дней отработать в начале июля. Но меня об этом никто не предупреждал!!! Могу ли я настаивать на перерассчёте? Если да, то чем аргументировать?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
к сожалению бухгалтерия права в вашем случае