Рейтинг@Mail.ru
Новости:

Предоставление отпуска перед декретом

Просмотров: 1
Татьяна
Вопрос задан4 августа 2015 в 06:51

Работаю в компании с 5 мая 2015 года. 5 октября ухожу в отпуск по БиР, т.е. 5 месяцев фактически отработала у данного работодателя. По ст. 260 знаю о своём праве взять 28 дней ежегодного отпуска перед отпуском по БиР,вне зависимости от стажа работы у данного работодателя. Но как быть, если 16 дней я уже отгуляла в июле 2015 года (отпуск предоставили до истечения 6 мес отработки, так как я супруга военнослужащего). Могу я взять оставшиеся 12 дней перед отпуском по БиР?

Вопрос относится к городу Северск (Томская обл)

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Ирина Шлячкова
Опубликовано4 августа 2018 в 07:48
Опубликовано4 августа 2018 в 07:48

Здравствуйте!

Да, это Ваше право. Работодатель не имеет право отказать в предоставлении части отпуска перед отпуском по БИР, так как рабочий год (отпускной календарный период), за который такой отпуск положен, уже начался.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте