Основания увольнения сотрудника без его согласия

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Уточните, пожалуйста, что послужило причиной увольнения.

У работодателя есть основания уволить работника без его согласия. Данные основания изложены в ст.ст. 71, 81 ТК РФ. Есть и иные основания для увольнения работника без его согласия (ст.ст. 72.1, 73-75, 84-85 ТК РФ).

Да, работодатель может расторгнуть трудовой договор по собственной инициативе. Таких оснований много и они перечислены в ст. 81 Трудового кодекса РФ. Текст статьи приведен нижею