Могут ли сделать дисциплинарное взыскани и одновременно взыскать ущерб?
Просмотров: 1У меня из моей квартиры украли телевизор, который я взяла на работе с разрешения директора. Может директор наложить на меня дисциплинарное взыскание и запросить возмещение его стоимости?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб.
Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.
Работодатель имеет право с учетом конкретных обстоятельств, при которых был причинен ущерб, полностью или частично отказаться от его взыскания с виновного работника.
Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.
