отпуск

Просмотров: 3
Вопрос задан29 марта 2013 в 20:58
Вопрос задан29 марта 2013 в 20:58

работник оформил отпуск с 29.04.2013 г. на 22 календарных дня. Насколько дней увеличится его отпуск в связи с совпадением его отпускных дней и праздничных дней в мае и с учетом переноса выходных с января 2013 г .? Спасибо

Ответы:

eduard
Опубликовано29 марта 2013 в 21:14
Опубликовано29 марта 2013 в 21:14

Добрый день! Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются. В мае нерабочими праздничными днями являются 1 и 9 числа. Т.о., они в число календарных дней отпуска не включаются. Ваш отпуск будет длиться по 20 мая 2013г. включительно.

Любовь_
Опубликовано30 марта 2013 в 12:45
Опубликовано30 марта 2013 в 12:45

Здравствуйте! Отпуск продлится с 29.04 по 22.05.2013 года включительно. 1 и 9 мая увеличат отпуск на два неоплачиваемых дня. Можете посчитать сами: 29 апреля - понедельник. Считаем недели. С 29.04 по 19.05.2013 включительно - 3 недели, или 21 календарный день. Добавляем еще один день 20 мая. Итого -22 клендарных дня. Но у нас 2 праздничных, поэтому плюсуем еще 2 дня -21 и 22 мая.

nataldream
Опубликовано30 марта 2013 в 13:14
Опубликовано30 марта 2013 в 13:14

Здравствуйте! По 22 мая включительно. В количество дней ежегодного отпуска не включаются исключительно нерабочие праздничные дни, поименованные в ст.112 ТК, т.е. 01 и 09 мая.