Рейтинг@Mail.ru

Компенсации

Просмотров: 4
Александр Александрович
Вопрос задан27 октября 2016 в 15:32

Здравствуйте.Я работник ООО.У меня скоро родится ребёнок (ноябрь).Что мне обязан предоставить работодатель?

Вопрос относится к городу Санкт - Петербург

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

colin
Опубликовано27 октября 2018 в 16:56
Опубликовано27 октября 2018 в 16:56

смотря кто ВЫ? Если папа, то ничего(разве что бонусы и то на усмотрение руководства), если мама, то она д.б. уже давно в декретном отпуске.

Есть будущая мать не работала до беременности и дальше, то отец может оформить отпуск по уходу и получать пособие, но только учтите платит не работодатель, а Фонд соц.страхования.

Любовь_
Опубликовано27 октября 2018 в 19:20
Опубликовано27 октября 2018 в 19:20

Здравствуйте!

Работодатель ничего Вам не обязан, если это не предусмотрено колдоговором, а вот от государства и С-Петербурга Вы получите следующие пособия в случае, если Вы сами оформите отпуск по уходу за ребенком (при условии, что жена их не получала)

1. Единовременное пособие при рождение ребенка 15512,65 руб.

2. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком составляет 40% от среднего заработка застрахованного лица. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за 2 календарных года, предшествующих году наступления отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).

При этом средний заработок застрахованного лица учитывается за каждый календарный год в сумме, не превышающей установленную в соответствии с Федеральным законом от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" на соответствующий календарный год предельную величину базы для начисления страховых взносов в ФСС РФ (ч. 3.2 ст. 14 Закона N 255-ФЗ).

3. Дополнительные пособия на ребенка согласно Закону Санкт-Петербурга от 22.11.2011 N 728-132 (ред. от 10.05.2016) "Социальный кодекс Санкт-Петербурга" (принят ЗС СПб 09.11.2011) (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.07.2016)

Меры социальной поддержки, предусмотренные пунктом 1 статьи 18 настоящего Кодекса, предоставляются семьям, в которых ребенок (дети) и один или оба родителя являются гражданами, лицами без гражданства, в том числе беженцами, имеющими место жительства или место пребывания в Санкт-Петербурге, иностранными гражданами, имеющими место жительства в Санкт-Петербурге, а также лицами без определенного места жительства.

Статья 18. Меры социальной поддержки

Семьям, имеющим детей, предоставляются следующие меры социальной поддержки:

1. Ежемесячные пособия:

1) ежемесячное пособие на ребенка в возрасте от рождения до полутора лет на приобретение товаров детского ассортимента и продуктов детского питания назначается в следующих размерах:

2 242 рубля 81 копейка - при рождении первого ребенка;

2 893 рубля 95 копеек - при рождении второго и последующих детей;

2 532 рубля 20 копеек - при рождении первого ребенка в неполной семье, семье военнослужащего;

2 893 рубля 95 копеек - при рождении второго и последующих детей в неполной семье, семье военнослужащего;

2) ежемесячное пособие на ребенка в возрасте от полутора лет до 7 лет на приобретение товаров детского ассортимента, продуктов детского питания, специальных молочных продуктов назначается в размере 651 рубля 61 копейки, на ребенка из неполной семьи, семьи военнослужащего - 940 рублей 46 копеек;

3) ежемесячное пособие на ребенка в возрасте от 7 лет до 16 лет либо до окончания образовательного учреждения, реализующего образовательные программы начального общего, основного общего, среднего общего образования, но не старше 18 лет назначается в размере 604 рублей 58 копеек; на ребенка из неполной семьи, семьи военнослужащего - 873 рублей 28 копеек;

4) ежемесячное пособие на ребенка в возрасте от рождения до 18 лет из семьи, где оба законных представителя (единственный законный представитель) являются инвалидами I и(или) II групп, на приобретение товаров детского (подросткового) ассортимента, продуктов детского питания, специальных молочных продуктов назначается в следующих размерах:

4 437 рублей 32 копейки - на ребенка в возрасте от рождения до 7 лет;

3. 081 рубль 47 копеек - на ребенка в возрасте от 7 лет до 18 лет;

5) ежемесячное пособие на ребенка-инвалида в возрасте от рождения до 18 лет на приобретение товаров детского (подросткового) ассортимента, продуктов детского питания, специальных молочных продуктов назначается в размере 4 437 рублей 32 копеек;

6) ежемесячное пособие на ребенка-инвалида в возрасте от рождения до 18 лет из семьи, где оба законных представителя (единственный законный представитель) являются инвалидами I и(или) II групп, на приобретение товаров детского (подросткового) ассортимента, продуктов детского питания, специальных молочных продуктов назначается в размере 6 162 рублей 95 копеек;

7) ежемесячное пособие на ВИЧ-инфицированного ребенка в возрасте до 18 лет на приобретение товаров детского (подросткового) ассортимента, продуктов детского питания, специальных молочных продуктов назначается в размере 4 437 рублей 32 копеек;

8) ежемесячное пособие на ребенка-инвалида с особыми потребностями на приобретение товаров детского (подросткового) ассортимента, продуктов детского питания, специальных молочных продуктов назначается в размере 10 000 рублей.

Подробнее см.здесь http://base.garant.ru/35358030/5/#block_1005#ixzz4OIplD3Uv

Анастасия Логинова
Опубликовано28 октября 2018 в 08:36
Опубликовано28 октября 2018 в 08:36

Статьей 11 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" предусмотрено право одного из родителей (лица, его заменяющего) на получение единовременного пособия при рождении ребенка; оно назначается и выплачивается по месту работы одного из родителей (лица, его заменяющего), а если из родителей (лиц, их заменяющих) работает только один - то по месту работы этого родителя либо лица, его заменяющего (п. 27 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012н (далее - Порядок)).

Ирина Шлячкова
Опубликовано28 октября 2018 в 16:15
Опубликовано28 октября 2018 в 16:15

Здравствуйте!

1. Ваше право получить пособие по рождению ребенка. Оно оформляется одним из родителей по месту работы. Соответственно второй родитель предоставляет справку со своего места работы, что такое пособие не получал.

2.Ваше право воспользоваться отпуском по уходу за ребенком и получение пособия по уходу за ребенком.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте