Рейтинг@Mail.ru

Законен ли график сутки через сутки?

Просмотров: 2
Виталий
Вопрос задан30 мая 2016 в 00:26

График сутки через сутки.Законно?

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Любовь_
Опубликовано30 мая 2019 в 06:49
Опубликовано30 мая 2019 в 06:49

Здравствуйте.

Нет.

Согласно Постановлению СНК СССР от 24.09.1929 "О рабочем времени и времени отдыха в предприятиях и учреждениях, переходящих на непрерывную производственную неделю" продолжительность ежедневного отдыха (между сменами и т.п.) работников вместе со временем обеденного перерыва, не менее двойной продолжительности времени работы в предшествующий отдыху рабочий день.

Кроме того, обязательно должен быть еженедельный отдых

Статья 110. Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха 

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 18] [Статья 110]

Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха не может быть менее 42 часов.

А сверхурочная работа согласно ст.99 ТК РФ  не может быть больше 120 часов в ГОД.

Ирина Шлячкова
Опубликовано31 мая 2019 в 11:28
Опубликовано31 мая 2019 в 11:28

Здравствуйте!

При указанном Вами графике работы работодатель реально не может обеспечить соблюдение норм действующего трудового законодательства в части нормирования рабочего времени.

Ваше право обратиться в госинспекию по труду или прокуратуру с жалобой. Будет проведена проверка все нарушения будут выявлены.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте