Рейтинг@Mail.ru

Когда проходить курсы повышения квалификации работнику образования после декрета?

Просмотров: 2
Степановна
Вопрос задан11 апреля 2016 в 14:01

добрый день, подскажите пожалуйста когда проходить курсы повышения квалификации работнику образовательного учреждения после декретного отпуска



Вопрос относится к городу Ростовская область п.Весёлый

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Любовь_
Опубликовано12 апреля 2019 в 08:52
Опубликовано12 апреля 2019 в 08:52

Здравствуйте!

Когда направит работодатель.

Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ

(ред. от 02.03.2016)

"Об образовании в Российской Федерации"

Статья 46. Право на занятие педагогической деятельностью

1. Право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам.

Статья 47. Правовой статус педагогических работников. Права и свободы педагогических работников, гарантии их реализации

5. Педагогические работники имеют следующие трудовые права и социальные гарантии:

...

2) право на дополнительное профессиональное образование по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в три года;

А согласно ст.48 названного закона педагогические работники обязаны систематически повышать свой профессиональный уровень.

Если на Ваше повышение квалификации издается приказ на командировку, то отказаться Вы имеете право только, если ребенку нет трех лет.

Статья 259. Гарантии беременным женщинам и лицам с семейными обязанностями при направлении в служебные командировки, привлечении к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 41] [Статья 259]

Запрещаются направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни беременных женщин.

Направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, допускаются только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от направления в служебную командировку, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни.

Гарантии, предусмотренные частью второй настоящей статьи, предоставляются также матерям и отцам, воспитывающим без супруга (супруги) детей в возрасте до пяти лет, работникам, имеющим детей-инвалидов, и работникам, осуществляющим уход за больными членами их семей в соответствии с медицинским заключением.

Это аттестацию педагогические работники после отпуска по уходу за ребенком не проходять в течение 2-х лет

Приказ Минобрнауки России от 07.04.2014 N 276

"Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность"

5. Аттестация педагогических работников в целях подтверждения соответствия педагогических работников занимаемым ими должностям проводится один раз в пять лет на основе оценки их профессиональной деятельности аттестационными комиссиями, самостоятельно формируемыми организациями (далее - аттестационная комиссия организации)

22. Аттестацию в целях подтверждения соответствия занимаемой должности не проходят следующие педагогические работники:

...

д) лица, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;

пункта, возможна не ранее чем через два года после их выхода из указанных отпусков.

Ирина Шлячкова
Опубликовано12 апреля 2019 в 12:50
Опубликовано12 апреля 2019 в 12:50

Здравствуйте!

Для прохождения курсов повышения квалификации необходимо направление работодателя на такие курсы. А направить он может в любое время, в том числе и непосредственно после выхода из отпуска.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте