Рейтинг@Mail.ru

Отняли доп отпуск у медсестры

Просмотров: 2
елена
Вопрос задан21 марта 2016 в 15:51

я работаю в реабилитационном оздоровительном центре,в районе.Работаю палатной медсестрой,график сутри через трое.

категория отдыхающих это мать и дитя,инвалиды,дети семей,находящихся в трудной жизненной ситуации.

в 2015 году у нас отняли дополнительный отпуск.

на каких основаниях никто так и не понял.

правомерно ли это? Спасибо

Вопрос относится к городу липецк

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Ирина Шлячкова
Опубликовано21 марта 2019 в 16:05
Опубликовано21 марта 2019 в 16:05

Здравствуйте!

Работодатель скорее всего провел спецоценку условий труда и по ее результатам принято решение по Вашему допотпуску.

Обратитесь к работодателю с письменным заявлением, в котором просите разъяснить порядок принятия такого решения. Ваше право его обжаловать.

Любовь_
Опубликовано22 марта 2019 в 08:26
Опубликовано22 марта 2019 в 08:26

Здравствуйте!

Дополнительный отпуск предоставляется медицинским работникам на основании

Постановления Правительства РФ от 06.06.2013 N 482 "О продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, предоставляемого отдельным категориям работников"

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется в размере 28 календарных дней (ст. 115 ТК РФ).

Кроме того отдельным категориям медицинских работников должен быть предоставлен ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск. Обязанность предоставлять ежегодные дополнительные отпуска отдельным категориям медицинских работников зафиксирована в Трудовом кодексе РФ.

Продолжительность такого отпуска устанавливается Правительством РФ (ст. 350 ТК РФ).

Согласно Постановлению Правительства РФ от 06.06.2013 N 482 дополнительные отпуска предоставляются медработникам только соответствующих учреждений, поименованных в Перечне.

Приложение к постановлению Правительства РФ от 6 июня 2013 г. N 482

Перечень

медицинских работников, участвующих в оказании психиатрической помощи, непосредственно участвующих в оказании противотуберкулезной помощи, осуществляющих диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, а также лиц, работа которых связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека, которым установлен ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда

Как видим, реабилитационные центры оздоровительных центров здесь не поименованы.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте