Дмитрий Медведев подписал Федеральный закон «О ратификации Конвенции о содействии коллективным переговорам (Конвенции №154)». Конвенция была принята 67-й сессией Генеральной конференции Международной организации труда в Женеве 19 июня 1981 года и вступила в силу 11 августа 1983 года.
Термин «коллективные переговоры» означает все переговоры, которые проводятся между работодателем, группой работодателей, или одной или несколькими организациями работодателей с одной стороны, и одной или несколькими организациями работников – с другой. Целями таких переговоров могут быть определение условий труда и занятости и регулирование отношений между работодателями и работниками.
Как отмечает Государственно-правовое управление Президента, в законодательстве РФ в сфере ведения коллективных переговоров в полной мере реализуются положения и требования Конвенции. Они соответствуют нормам Трудового кодекса РФ. Это даёт возможность сторонам социального партнёрства при ведении коллективных переговоров применять нормы Кодекса. В разделе II Кодекса «Социальное партнёрство в сфере труда» определены основные понятия и комплекс мер по развитию социального партнёрства. Туда включаются основные принципы взаимоотношений сторон социального партнёрства, уровни социального партнёрства, его формы и ответственность сторон. Кодекс определяет также, что сторонами социального партнёрства являются работники и работодатели в лице уполномоченных в установленном порядке представителей. Кодексом предусмотрен и порядок ведения коллективных переговоров.
Принятие положений Конвенции возможно без внесения изменений в действующее законодательство. Вместе с тем, Конвенция для ее вступления в силу в Российской Федерации подлежит ратификации на основании закона "О международных договорах Российской Федерации".
Закон о ратификации Конвенции был внесён Правительством во исполнение поручения Президента от 18 мая 2009 года №Пр-1253. Документ принят Государственной Думой 18 июня 2010 года и одобрен Советом Федерации 23 июня.
Напомним, несколькими днями ранее Дмитрий Медведев подписал закон «О ратификации Конвенции (пересмотренной в 1970 году) об оплачиваемых отпусках (Конвенции №132)». Впрочем, в Российской Федерации нормы, предусмотренные этой Конвенцией, урегулированы главой 19 Трудового кодекса, таким образом, её принятие также не повлечёт изменений законодательства.
"О международных договорах Российской Федерации"
Статья 114 ТК РФ. Ежегодные оплачиваемые отпуска
Статья 23 ТК РФ. Понятие социального партнерства в сфере труда
Конвенцией
Конвенция