В соответствии со статьёй 188 ТК РФ при использовании работником с согласия или ведома работодателя и в его интересах личного имущества работнику выплачивается компенсация за использование, износ (амортизацию) инструмента, личного транспорта, оборудования и других технических средств и материалов, принадлежащих работнику, а также возмещаются расходы, связанные с их использованием, размер которых определяется письменным соглашением между сторонами трудового договора. При этом необходимо отметить, что ТК РФ не связывает право на получение компенсации с принадлежностью такого имущества работнику исключительно на праве собственности.
ВАС России, отказывая Определением от 24.01.2014 года №ВАС-4/14 в пересмотре вынесенных по делу судебных актов, согласился с нижестоящими судами, что сущность компенсационной выплаты в связи с использованием работником имущества призвана возместить ущемление личного интереса в использовании имущества, которое принадлежит работнику на любом законном праве. Вследствие этого, ВАС России как и нижестоящие суды пришёл к выводу, что указанная компенсация за использование личного автотранспортного средства, используемого работником на основании доверенности, не подлежит обложению страховыми взносами.
