Перейти на мобильную версию
Все кодексы РФ в действующих редакциях

Статья 93 ТК РФ. Неполное рабочее время

Скачать ТК РФ Отправить на печать Распечатать

По соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день (смена) или неполная рабочая неделя. Работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет), а также лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.
Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав.

Поделиться:

Обсуждение статьи

Вопросы по статье

О льготах работников с детьми до 5 лет

я работаю в государственной структуре. режим работы с 9до 18. я не успеваю забрать ребенка из детсада. работодатель предлагает нанимать "няньку", но на зарплату в прожиточный минимум это невозможно. подскажите, как мне можно добиться сокращения рабочего времени на час?

Ответов: 2

Спорная ситуация с отпуском у психиатра

Здравствуйте. Какова продолжительность отпуска у врача-психиатра, работающего в отделении неврологии ? эта работа по совместительству. основное место работы-психиатрическая больница, там отпуск в целом (основной +дополнительный )составляет 63 дня. А так же волнует следующая ситуация: была на листе нетрудоспособности с ноября 2014 по май 2015г, в связи с длительным б\л отнимался в 2015г весь дополнительный отпуск. Но отдел кадров собирается отнимать и в этом году дни отпуска! Правомочно ли это? на какие статьи ТК ссылаться? Заранее спасибо!

Вопрос относится к городу Омск

Ответов: 2

Неполный рабочий день при ненормированном рабочем дне

Добрый день. В сентябре ребёнку исполнится 3 года. Могу ли я в соответствии со ст. 93 ТК просить установить мне неполный рабочий день, если в трудовом договоре и всех нпа у меня установлен ненормированный рабочий день? Спасибо.

Вопрос относится к городу Москва

Ответов: 1

Как перевестись на неполный рабочий день?

В праве ли работодатель отказать в переводе на неполный рабочий день, если: муж работает, детям 11 и 8 лет?

Вопрос относится к городу Уфа

Ответов: 2

Что делать беременным для защиты своих прав?

Здравствуйте! Я работаю по 16 часов в день с графиком 2/2 кассиром и бегаю по залу! Но в графике проставляют 10 часов, по беременности дали справку в жк, я попросила директора перевести меня на лёгкий труд,но легкого труда сказали у нас нет, тогда я попросила сократить мне раб. Часы на что мне ответили будешь работать 5/2 с 7 до 18 а ставить будут 8 часов рабочих в день! Я попросила ставить по факту, но мне отказали. Сказали: Ага думаешь отработает 8 часов и уйдёт домой?! Нет будешь работать как все! Что мне делать и к кому обращаться?

Вопрос относится к городу Кувандык

Ответов: 1

Выход из декрета

Здравствуйте! Хочу выйти из отпуска по уходу за ребенком. Могу ли я работать 4 часа - на рабочем месте и столько же дома ежедневно? И еще: раньше помимо оклада и всех причитающихся выплат и премий я получала гонорар, что и составляло мою зарплату. Теперь же мне хотят ее сильно (более, чем в два раза урезать), объясняя тем, что из-за кризиса все надбавки и премии убрали, а и-за сокращения штата, работа за гонорар мне не предусмотрена

Вопрос относится к городу Новгородская область

Ответов: 2

Выплаты по уходу за ребенком

Здравствуйте! я официально не работаю, а через полтора месяца родится ребенок. Могу ли я ежемесячные выплаты оформить на мужа, но так, чтобы он получал и зарплату и пособие. Слышала, что тогда ему надо будет писать заявление на сокращенный рабочий день. Есть ли какая-то выдержка из закона об этом? В бухгалтерии на работе мужа еще не сталкивались, чтобы отец получал ежемесячные выплаты. Спасибо!

Вопрос относится к городу Калининград

Ответов: 2

Рабочее время

Здравствуйте! Хотела бы получить ответ на вопрос. В данный момент работаю посменно с 9.00 до 21.00 по графику 2/2. Могу ли я попросить работодателя, ссылаясь на ст 93, установить мне график работы 3/3 с 9.00 до 21.00, т.к. имею ребенка возрастом до 14 лет. Спасибо.

Вопрос относится к городу Самара

Ответов: 3

Неполный рабочий день мамы а папа в декрете

Здравствуйте. У меня 3 детей. Старшему 12 лет. Младшему 6 мес. Могу ли я работать не полный день как мама ребёнка до 14 лет, а муж при этом в декрете с младшим?

Вопрос относится к городу Владивосток

Ответов: 1

Начисляется ли заработная плата на непроработанное время ?

Работаю в селе, мед.работник. Рабочее время от 8 до 16:12, на обед отводится 1 час. Ребенок 3 года, имею ли я право на неполный рабочий день или на 1 день выходного в месяц с сохранением заработной платы. Эти дополнительные "выходные " часы или дни как расчитываются? и могу ли я их если не во время получу, получить с отпуском?

Вопрос относится к городу Агрыз

Ответов: 2

Задать вопрос по статье
Петербургский правовой портал

PPT.RU - Власть. Право. Налоги. Бизнес


Вопрос юристу
Связь с редакцией
Tweet
Поделиться
+1
Like!
Класс
Свернуть
Наверх
x