Перейти на мобильную версию
Помогаем преодолевать трудности
Все кодексы РФ в действующих редакциях

Статья 71 ТК РФ. Результат испытания при приеме на работу

Скачать ТК РФ Отправить на печать Распечатать

При неудовлетворительном результате испытания работодатель имеет право до истечения срока испытания расторгнуть трудовой договор с работником, предупредив его об этом в письменной форме не позднее чем за три дня с указанием причин, послуживших основанием для признания этого работника не выдержавшим испытание. Решение работодателя работник имеет право обжаловать в суд.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
При неудовлетворительном результате испытания расторжение трудового договора производится без учета мнения соответствующего профсоюзного органа и без выплаты выходного пособия.
Если срок испытания истек, а работник продолжает работу, то он считается выдержавшим испытание и последующее расторжение трудового договора допускается только на общих основаниях.
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

Поделиться:

Обсуждение статьи

Вопросы по статье

Испытательный срок

Прошу последовательно изложить порядок срока установления испытания и последовательность оформления результатов испытательного срока

Вопрос относится к городу Москва

Ответов: 3

Увольнение с испытательного срока

Сын на испытательном сроке, отработал почти два месяца. Вынужден написать заявление по собственному желанию. Написал 29.09.2017г, когда последний день отработки? 23.09 это пятница. Руководитель сказал, что последний день 03.10.2017г. Но ведь это ж не три дня? Как по закону правильно?

Вопрос относится к городу Мурманск

Ответов: 1

Увольнение

Добрый день! Пожалуйста помогите по следующему вопросу: В апреле этого года устроилась на предприятие: инженером по нормированию труда. Кратко при собеседовании были озвучены следующие актуальные вопросы для исполнения обязанностей: фотография рабочих мест (с выездом на производственные участки), пересмотр норм времени и внедрение новых согласно местных условий, согласно нормативных сборников. Испытательный срок 3 месяца. В итоге, проблемы и вопросы оказались очень существенными совсем по другим аспектам… начиная с базовых данных. 28.08.2017г. на планерном совещании, руководитель сделал замечания по моей работе, попросил пересмотреть отношение к работе. С 03.09 по 09.09 меня отправляют в командировку делать фотографию рабочих мест. 11.09.2017г. я на планерном совещании докладываю о результатах проверки. Руководитель в отпуске, со стороны заместителя руководителя и других замов вопросов не возникло. 14.09.2017г.предприятие публикует на сайте вакансию на мою должность, я становлюсь свидетелем того, что происходит собеседование с кандидатами. Это конечно же мои проблемы, и я искренне уважаю мнение руководства, но я не могу ни есть, ни спать. Я в первый раз в жизни (надеюсь последний) оказалась в такой ситуации. Мне всего-то нужно – время, чтобы найти работу (у меня ипотека, я не могу мгновенно решить данный вопрос и устроиться на любую работу). Помогите пожалуйста, не знаю, что делать. Куда можно обратиться?

Вопрос относится к городу Иркутск

Ответов: 2

Увольнение

Здравствуйте! Помогите вопрос решить! Пожалуйста! приказ на работу подписан 29 августа, работу начал с 30 августа, но решил уволиться, договора до сих пор не дали на руки, испытательный срок две недели, как считать мне эти 2 недели,со дня приказа или в день выхода, куплен билет домой на поезд на 17 сентября. с/у Артур

Ответов: 2

Отработка на испытательном сроке

Я написала заявление на увольнение по собственному желанию в среду, (находясь на испытательном сроке, уведомила руководство за 3 дня), когда мой последний рабочий день? Пятница или понедельник?при этом ОК велела написать ,,прошу уволить 11 числа(это понедельник)

Вопрос относится к городу рязань

Ответов: 2

Как уволиться, не отрабатывая 2 недели?

2 недели как устроился на работу. Законно ли требование администрации отработать 2 недели после подачи заявления об увольнении?

Вопрос относится к городу Брянск

Ответов: 2

Увольнение на испытательном сроке в учебном отпуске

Здравствуйте! Я нахожусь на испытательном сроке и также в учебном отпуске. Хочу написать заявление на увольнение, последний день отпуска (18 июня) приходится на воскресенье, когда писать заявление в четверг?? И нужно ли будет что-то отрабатывать?? Хотелось бы уволиться без отработки!!!

Вопрос относится к городу Нижний Новгород

Ответов: 2

Увольнение на испытательном сроке

каким числом нужно написать заявление на увольнение на испытательном сроке, если с 13 июня мне нужно выйти на новом месте работы? чтобы 12 июня (пн) был последним рабочим днем и уведомить за 3 дня - каким числом я должна написать заявление?

Вопрос относится к городу владивосток

Ответов: 3

Возможно ли увольнение на испытательном сроке по статье?

Добрый день. Дочка 19 лет работает в салоне МТС почти месяц, вчера приехал начальник с вышестоящей организации, нахамил ей и сказал что она уволена так как не делает план продаж. Дочка расплакалась и ушла домой. Затем ей позвонил руководитель салона МТС и сказал что ей нужно написать заявление на увольнение и отработать 2 недели. Дочка не хочет возвращаться на работу . Что делать в такой ситуации, они грозятся уволить за прогулы или по статье ?

Вопрос относится к городу Туапсе

Ответов: 3

Как мне поступить?

Я с 19.05.17 нахожусь на больничном, а 26.05.17 меня уволили по ст.71. Написали нарушение " Положения по внутреннему трудовому распорядку" Не выполнение обязанностей обусловленных Должностных инструкций .борщика производственных и служебных помещений

Вопрос относится к городу Бавлы

Ответов: 5

Задать вопрос по статье
Петербургский правовой портал

PPT.RU - Власть. Право. Налоги. Бизнес


Вопрос юристу
Связь с редакцией
Tweet
Поделиться
+1
Like!
Класс
Свернуть
Наверх

Вопрос-ответ

Помощь опытных
юристов и адвокатов

Экспертный совет

Решение бухгалтерских и правовых
вопросов в профессиональном сообществе

Лучшие специалисты
Более одного ответа
Вы можете задать вопрос бесплатно

ЗАДАЙТЕ ВОПРОС здесь и сейчас