Перейти на мобильную версию
Помогаем преодолевать трудности
Все кодексы РФ в действующих редакциях

Статья 254 ТК РФ. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет

Скачать ТК РФ Отправить на печать Распечатать

Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
При прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских организациях за беременными женщинами сохраняется средний заработок по месту работы.
(в ред. Федерального закона от 25.11.2013 N 317-ФЗ)
Женщины, имеющие детей в возрасте до полутора лет, в случае невозможности выполнения прежней работы переводятся по их заявлению на другую работу с оплатой труда по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе до достижения ребенком возраста полутора лет.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

Поделиться:

Обсуждение статьи

Вопросы по статье

Отказали в переводе на легкий труд

добрый вечер. принесла справку о переводе на легкий труд по беременности, работая без перерывов по 12 часов сижу на одном месте за компьютером, смены день, ночь, отсыпной, выходной. рабочее место распологается рядом со входом, соответственно меня продувает, работаю в аэропорту на справке, работаю с пассажирами, которые частенько на меня орут и треплят нервы, начальство мне отказало в переводе на легкий труд и заставляют работать в ночь, сказали что работать некому сиди пока тут, что мне делать?

Вопрос относится к городу Краснодар

Ответов: 2

Легкий труд

Здравствуйте. Предоставив справку на легкий труд, мне предложили два варианта: 1 остаюсь на месте, просто сокращается рабочее время до 4 часов (Работа с людьми и не мало претензионных клиентов) Но в данном случае я теряю в заработной плате, т.к оплачиваться будут часы, которые отработала (а это в 2-3 раза меньше чем мой обычный заработок) 2) перевести меня в офис и выполнять там бумажную работу, при этом сохроняется мой средний заработок, но добираться до офиса 1.5-2 часа с двумя пересадками. Подскажите пожалуйста нет ли других вариантов, т.к ни первый и ни второй вариант меня не устраивает. В 1ом теряю в деньгах. Во 2 добираться неудобно и долго в переполненном транспорте. Город Москва.

Вопрос относится к городу Москва

Ответов: 3

Могут ли отказать в заявлении на легкий труд?

Может ли работодатель отказать в удовлетворении заявления на легкий труд, ссылаясь на то, что оно было написано, позднее даты приказа об отправке меня в "простой". В "простой" отправили только меня, так как для меня не нашлось подходящей работы по медицинскому заключению о легком труде. Нахожусь на 18 неделе беременности?Спасибо!

Вопрос относится к городу Екатеринбург

Ответов: 1

Как оплачивается вынужденный "простой" в период беременности?

Добрый день. Нахожусь в "положении". По мед заключению мне положен легкий труд. Работодатель не может предоставить мне работу по моему мед заключению. Отправляет сидеть дома. Сколько в данном случае мне должны платить? Спасибо.

Вопрос относится к городу Екатеринбург

Ответов: 2

Правомерен ли отказ предоставлении легкого труда беременной?

Предоставление легкого труда беременной в детском саду

Вопрос относится к городу Выселки

Ответов: 2

Посещение врача по беременности

я работаю в школе, воспитатель группы продленного дня. мне требуется встать на учет в женскую консультацию по беременности, а проживаю и работаю в селе. Консультация - в городе. Должна ли я ставить директора школы в известность о том, что мне требуется посещать врача по беременности, и в счет чего будут эти отлучения с работы: в счет отпуска очередного, в счет отпуска без сохранения з/п или это оплачиваемые дни?

Вопрос относится к городу иркутск

Ответов: 2

В каких случаях работодатель обязан предлагать работнику другую работу?

в каких случаях работодатель обязан предлагать работнику другую работу?

Вопрос относится к городу Ишим

Ответов: 2

Что делать беременным для защиты своих прав?

Здравствуйте! Я работаю по 16 часов в день с графиком 2/2 кассиром и бегаю по залу! Но в графике проставляют 10 часов, по беременности дали справку в жк, я попросила директора перевести меня на лёгкий труд,но легкого труда сказали у нас нет, тогда я попросила сократить мне раб. Часы на что мне ответили будешь работать 5/2 с 7 до 18 а ставить будут 8 часов рабочих в день! Я попросила ставить по факту, но мне отказали. Сказали: Ага думаешь отработает 8 часов и уйдёт домой?! Нет будешь работать как все! Что мне делать и к кому обращаться?

Вопрос относится к городу Кувандык

Ответов: 1

Права на работе беременным

Здравствуйте! Расскажите пожалуйста права беременной женщины работающей весь день за ПК при 8 часовом рабочем дне?! Сколько должно уделяться времени на обед, на отдых и перерыв?

Вопрос относится к городу Набережные Челны

Ответов: 1

Льготы на работе по беременности

Здравствуйте, у меня такой вопрос может ли у меня быть сокращенный рабочий день по беременности?? Наше предприятие занимается производством эмульсионных взрывчатых веществ, я работала лаборантом, после того как я принесла справку о беременности меня перевели на должность оператора (бумажная работа), но для того чтобы я могла ходить к врачам я должна брать за свой счет или отрабатывать эти часы

Ответов: 1

Задать вопрос по статье
Петербургский правовой портал

PPT.RU - Власть. Право. Налоги. Бизнес


Вопрос юристу
Связь с редакцией
Tweet
Поделиться
+1
Like!
Класс
Свернуть
Наверх

Вопрос-ответ

Помощь опытных
юристов и адвокатов

Экспертный совет

Решение бухгалтерских и правовых
вопросов в профессиональном сообществе

Лучшие специалисты
Более одного ответа
Вы можете задать вопрос бесплатно

ЗАДАЙТЕ ВОПРОС здесь и сейчас