Перейти на мобильную версию
Помогаем преодолевать трудности
Все кодексы РФ в действующих редакциях

Статья 167 ТК РФ. Гарантии при направлении работников в служебные командировки

Скачать ТК РФ Отправить на печать Распечатать

При направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.

Поделиться:

Обсуждение статьи

Вопросы по статье

По какой ставке начислять НДФЛ на средний заработок работника, командированного за границу

Об НДФЛ с доходов работников, направляемых в командировки за пределы РФ.

Ответов: 1

Расчет среднедневного дохода и отпускных, если был в командировке год

Добрый день, нахожусь год в командировке, получаю все это время доплату по приказу генерального директора, должна ли учитываться эта доплата при расчете среднедневного заработка для расчета отпускных?

Ответов: 1

Как исчислять НДФЛ и налог на прибыль, если работник «захватил» выходные в ходе командировки

Департамент налоговой и таможенной политики рассмотрел обращение и сообщает следующее.

Ответов: 1

Личные вещи в командировке

Здравствуйте! Работник был командирован в один город, уехал из него в отпуск. На предприятии ему сказали, что он вернётся после отпуска назад, в связи с чем он оставил личные вещи. По выходу из отпуска его направили в командировку в другой город. Должен он забрать свои вещи за счёт предприятия или за свой счёт?

Вопрос относится к городу Уфа

Ответов: 2

Может ли организация отнести на расходы стоимость возвращения из командировки, если сотрудник оставался там для проведения отпуска?

Департамент налоговой и таможенной политики рассмотрел письмо по вопросу о порядке учета расходов на командировки работников и сообщает следующее

Ответов: 1

Как рассчитывается зарплата при работе на Севере вахтовым методом?

Добрый день. В январе устроился работать в отдел ПТО одной строительно-монтажной организации. Компания выполняет работы на различных промышленных объектах на территории всей России. Меня взяли как командировочного инженера ПТО на объект в районе, приравненном к районам Крайнего Севера с коэффициентом 1,5, то есть подразумевается работа вахтовым методом. Меня оформили с испытательным сроком 3 месяца. Первые три недели я работал в офисе, готовился к выезду, и, вот, уже почти неделю нахожусь на объекте. В связи с этим у меня возник вопрос, как рассчитывается в таком случае заработная плата?

Ответов: 1

Налог на командировочные

Есть ли налог на командировочные и суточные?

Вопрос относится к городу Стерлитамак

Ответов: 3

Дорога до места командировки входит в рабочее время?

Добрый день! Подскажите, входит ли время, потраченное на дорогу до командировки, в рабочее время? Если у меня командировка на один день, то обязана ли я отработать на там с 9 до 18, или в это время еще входит дорога до места? Спасибо!

Ответов: 1

Командировка в субботу

Здравствуйте, ответьте, пожалуйста, на вопрос. Я работаю врачом в поликлинике в бюджетной организации, 5-дневная рабочая неделя. Меня отправляют в командировку в субботу. Как должен оплачиваться этот субботний командировочный день и как он должен табелироваться?

Вопрос относится к городу Барнаул

Ответов: 2

Уменьшают ли налогооблагаемую прибыль расходы на командировку дистанционного работника к месту нахождения работодателя?

В связи с неоднозначностью толкования законодательства, администрация (далее - Общество) обращается к вам с просьбой дать письменные разъяснения по вопросам применения законодательства Российской Федерации о налогах и сборах. В частности, наша компания, в процессе осуществления своей деятельности, планирует заключать дистанционные договоры с гражданами Украины. При выполнении работ, осуществляемых компанией, появится необходимость пригласить сотрудников, являющихся гражданами Украины в один из офисов Общества, находящийся на территории Российской Федерации. В связи с этим возникают следующие вопросы:

  1. Может ли наше Общество компенсировать затраты такому сотруднику на командировку?
  2. Каково, для данного случая, будет налогообложение?
  3. Нужны ли сотруднику, для осуществления своей деятельности, такие документы как разрешение на работу и патент (являясь дистанционным сотрудником, он прибывает в РФ на несколько дней и не планирует осуществление трудовой деятельности на территории РФ в дальнейшем, только в рамках командирования)?

Ответов: 1

Задать вопрос по статье
Петербургский правовой портал

PPT.RU - Власть. Право. Налоги. Бизнес


Вопрос юристу
Связь с редакцией
Tweet
Поделиться
+1
Like!
Класс
Свернуть
Наверх

Вопрос-ответ

Помощь опытных
юристов и адвокатов

Экспертный совет

Решение бухгалтерских и правовых
вопросов в профессиональном сообществе

Лучшие специалисты
Более одного ответа
Вы можете задать вопрос бесплатно

ЗАДАЙТЕ ВОПРОС здесь и сейчас